2017年云南曲靖宣威市建設工程質量檢測中心招聘合同制公告3人
因工作需要，宣威市建設工程質量檢測中心面向社會公開招聘合同制工作人員3名，結合檢測中心實際，現將招聘有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開招聘，擇優聘用。
二、具體招聘崗位、人數及資格條件
具體招聘崗位、人數及資格條件詳見《宣威市建設工程質量檢測中心2017年公開招聘工作人員計劃表》。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規，品行端正。
2.18周歲至35周歲之間(即1982年9月4日以后出生至1999年9月4日以前出生)方可報名。
3.具有全日制普通招生計劃專科及以上學歷。
4.具有正常履行崗位職責所需的身體素質和工作能力。
5.具備崗位所需要的資格條件。
(三)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的人員。
2.尚未解除黨紀、政紀處分的人員。
3.在其他單位工作的人員。
4.因違反規章制度被單位除名、辭退或解聘未滿5年的機關事業單位工作人員。
5.普通高校全日制在讀學生。
6.現役軍人。
四、招聘公告的發布
本次實施方案、招聘計劃及相關招聘信息均通過宣威市人民政府門戶網站(http://www.xw.gov.cn/) (以下簡稱規定網站)向社會發布，考生可通過網站查詢招聘相關信息。
五、報名程序及要求
報名人員報名時要認真閱讀公告，符合條件的方可報名。不按照本次招聘方案提供報名材料的人員不能進行報名。招聘人數與實際有效報名人數須達到1:3的比例方能開考，若達不到開考比例或無人報考的崗位，按比例縮減或取消該崗位招聘計劃。
(一)報名方式：現場報名。
(二)報名時間：2017年9月4日至2017年9月13日上午8:30-11.30，下午14：30-17:30(雙休日和規定時間外不受理)。
(三)報名地點：宣威市建設街253號，宣威市住房和城鄉建設局組織人事股。
(四)報考人員須持本人身份證、戶口簿、畢業證書、學位證書(本科學歷提供)、學信網下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件及復印件各一份，近期免冠半寸照片2張，并填寫《報名表》一份 (報名表請自行下載打印)。
(五)報名資格審查：宣威市住房和城鄉建設局組織人事股、宣威市工程質量監督站工作人員嚴格按照有關規定進行報名資格審查，報名資格審核合格后現場領取準考證。
六、招聘方式及招聘程序
(一)招聘方式：招聘采用筆試的方式。
(二)筆試：主要測試崗位所需具備的綜合素質及相關專業知識水平。
(三)筆試時間及地點詳見準考證。
(四)綜合成績計算方法：綜合成績=筆試成績+加分成績，綜合成績保留兩位小數。加分成績為:具有初級職稱的加1分，具有中級職稱的加2分，加分須提供相關職稱原件，有多項加分按最高項計算，不累計加分。
七、體檢
體檢由宣威市住房和城鄉建設局安排時間統一體檢。根據考生綜合成績，按招聘計劃數1:1比例由高到低的順序確定進入體檢人員，體檢標準參照國家公務員錄用的體檢標準進行。若考生綜合成績并列，則按筆試成績由高到低的順序確定遞補進入體檢人員。若體檢不合格，按照筆試成績由高到低的順序確定遞補進入體檢人員。不按規定時間參加體檢視為自動放棄，責任自負。
八、公示
經體檢合格后按崗位招聘計劃1：1比例確定擬招聘人員后，在規定網站公示7個工作日(節假日順延)。公示期滿無異議，辦理招聘手續，進入單位工作。
九、工資待遇及聘用方式
(一)此次招聘職位為合同制工作人員 (以下簡稱合同工)，雙方簽訂勞動合同，合同期限為一年一聘(其中試用期1個月)。試用期間工資2500元/月。試用期滿后工資待遇參照同級別事業單位專業技術人員發放，并按《勞動法》有關政策享受福利、社會保險等待遇。
(二)合同期滿后，根據需要，在雙方自愿的基礎上，經考核合格后可以續簽合同。合同有效期內，宣威市建設工程質量檢測中心與受聘人雙方履行合同規定，勞動合同解除或終止后，受聘人不再具有宣威市建設工程質量檢測中心合同工身份及勞動關系。工作期間，聘用人員須服從宣威市住房和城鄉建設局、宣威市工程質量監督站的監督和管理，在宣威市工程質量監督站的業務指導下開展工作。
(三)試用期內或試用期滿考核不合格、不符合崗位要求的人員，取消其聘用資格，解除勞動合同。
十、紀律和監督
本次招聘工作在市宣威市住房和城鄉建設局黨委的領導下進行，由宣威市住房和城鄉建設局組織人事股和宣威市工程質量監督站進行具體落實，邀請宣威市紀檢監察部門負責全程監督，受理有關投訴或舉報，按管理權限調查處理，接受社會監督。
十一、其他
本公告由宣威市住房和城鄉建設局負責解釋，未盡事宜，另行通知。
咨詢電話：宣威市住房和城鄉建設局組織人事股 0874-7130871
監督電話：宣威市紀委派出第七紀工委 0874-7162070
宣威市建設工程質量檢測中心
2017年9月1日
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