人際關系題目在政法干警面試中已經成為了常考的題型，但是往往考生回答此類題目的時候卻會陷入套路化的答法中，惹考官生厭，甚至影響了整個面試的成績。由此，浙江公務員考試網（http://www.zj

政法干警面試的考核是一門綜合社會學，很多“考霸”們筆試成績很高，就是因為對面試的不了解或者不重視，最后夭折在面試環節。面試的最后一搏也是成功的關鍵，那么如何利用業余時間準備面試呢?

政法干警面試考場自誕生的那一刻起，就一直上演著杯具和洗具，充分證明著人生就是一張茶幾的真理。對一些考生來說，面試通知單就是一張“催命符”，在面試之前惶惶不可終日；一些考生萬事俱備，

政法干警面試中，語言表達能夠彰顯個人的才華，肢體語言則是外在表現，對于考官的第一印象來說是非常重要的。在備考中，很多考生都比較重視語言表達，而忽視了肢體語言，使得自己的面試不太完

　　現在的政法干警面試中，主要包含了組織協調、人際關系處理、應急處理、綜合分析等幾大題型。根據國家公務員考試網（http://www.chinagwy.org/）多年來的研究經驗，綜合分析是考生面臨的一大

在政法干警考試面試中，如何從眾多對手中殺出重圍，脫穎而出，最終贏得考官的認可呢？這也是困擾大多數考生的問題，回答是：讓你的答案變得有特色。 因為只有這樣，才能吸引住考官的注意

　　一、套用熱點 　　注意，是套用熱點而不是掌握熱點，如果連當年的熱點都掌握不了的話，那根本就沒有去面試的必要了。這里所說的套用熱點，是指如何利用大家都知道的熱點問題，取得比別

卡內基曾說過：“一個人的成功，只有15%是由于他的專業技術，而85%則要靠人際關系和他的做人處世能力。”作為一名政法干警，更是要跟各種各樣的關系打交道，因此，在政法干警考試的面試環

眾里尋他千百度，驀然回首那人卻在燈火闌珊處。面試猶如生活中的相親，認可對方的直接原因就是“合眼緣”，其本質在于雙方看待問題和處理問題的 方式是一致的，也就應了那句“物以類聚

　　【背景鏈接】 　　2014年5月22日上午，云南省公務員局召開新聞發布會透露，參考一稅務員崗位的22人零分屬缺考，具體原因正在調查。發布會僅持續了1分35秒，被網友評價為“史上最簡短有力的

　　隨著公務員面試的初步成熟，不管是命題還是面試的操作過程都越來越規范。據權威的數據統計，90%以上的考生會在考前，選擇看輔導書或者參加輔導訓練以達到面試成功的目的。但是市面上很多參

　　還未參加面試的考生正在緊張地進行面試備考，對于絕大多數沒有工作經驗的考生來說，考查計劃組織管理能力的題型無疑是最難把握的一類題型，今天，云南公務員考試網（http://www.yngkw.org/

　　公務員考試中，進入面試說明你已經離成“公”很近了，那么如何在面試中脫穎而出，是廣大考生一直想了解的，下面云南公務員考試網（http://www.yngkw.org/）結合幾年的經驗總結給大家，希望

　　公務員面試中的情境應變題目，主要考查考生應對突發事件的能力，考試題型復雜多變，作答難度比較大，考生應給予充分重視。很多同學都會覺得此類題目非常容易陷入思維誤區，常常覺得無話可說

　　隨著云南公務員面試的日益臨近，廣大考生也在緊鑼密鼓、爭分奪秒地進行備考。之前懸著的心終于可以安定下來，但在面試復習中很多考生又或多或少出現了一些誤區，導致備考的效率不高，從而影