2017年云南公務員考試面試熱點:如何看待隔代撫養小孩
本期為各位考生帶來了2017年云南公務員考試面試熱點:如何看待隔代撫養小孩。進入了面試環節的你,是否感到很緊張,怕面試官出的題你聽都沒聽說多,怕一不小心說錯話,而錯失了這個機會。那么,你是否每天都有關注社會熱點,你是否懂得一些面試技巧呢?云南公務員考試網專家溫馨提示考生閱讀下文,相信能給考生帶來一定的幫助。
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【熱點背景】
隨著時代的發展,有一種現象被人們逐漸關注——隔代撫養問題,就是自己的孩子交由自己的父母來撫養,即由爺爺奶奶或外公外婆帶孫輩的情況,這種情況越來越多,特別是在一些大城市,很多年輕的農民工也是為了出去打工將孩子交給自己的父母在老家帶,對于隔代撫養的結果卻存在很多爭論。
【解析】
隔代撫養其實是一種無奈的選擇,每個人都想陪伴自己孩子的成長,但是隨著城鎮化的發展,很多人離開自己的家鄉,去城市工作,即使有房也不一定就能很好的撫養孩子,主要是工作關系,沒有時間和精力,特別是很多女性現在也是職業女性,有自己的工作或事業。而如果請保姆則不是一般人能夠承受的起,同時安全性也存在一定的隱患。政府的公共服務也不是很到位,所以才不得已選擇自己的父母來撫養,很多年輕人也是被逼無奈。
但是這其中就會出現一些問題,首先,孩子犯錯時,老人會立即袒護,這樣的舉動會給孩子一些誤導;二是在培養個性和道德規范,老人會因為溺愛孩子使孩子無法分辨是與非;三是孩子的獨立性很差;四是,帶孩子是很累的事,父母努力工作一輩子,需要好好休息一下。我們只有自己做了父母,親自帶自己的孩子,才能了解父母的心,體會父母的辛苦之處。
那么隔代撫養到底應該怎么辦呢?具體我們應該做到如下幾點:
1、形成撫養孩子的共識,避免年輕人與父母之間存在巨大的沖突而影響家庭和睦。
2、年輕父母也要盡量爭取時間與孩子多相處培養感情。
3、政府可以增加和完善公共服務,保證二孩政策得到較好落實,也解決隔代撫養問題。
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