2017年迪慶州級機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位人員公告
2017年迪慶州級機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位人員公告已公布，云南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內(nèi)容公布如下：
相關(guān)文章
2017年迪慶州級機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位人員公告
根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》、《中共迪慶州委組織部中共迪慶州委機(jī)構(gòu)編制辦公室迪慶州人力資源和社會保障局關(guān)于申報(bào)2017年州級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員計(jì)劃的通知》(迪人社〔2017〕30號)等規(guī)定，中共迪慶州委組織部、迪慶州人力資源和社會保障局決定組織開展迪慶州2017年州級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、遴選人數(shù)和范圍
遴選人數(shù)：49名。
遴選范圍：迪慶州各級黨政機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)。
二、遴選的資格條件
(一)基本條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn);
2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作經(jīng)歷);
3.公務(wù)員年度考核均為稱職及以上等次;
4.具有大學(xué)專科及以上文化程度;
5.年齡在40周歲以下;
6.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;報(bào)考人員為科級領(lǐng)導(dǎo)干部的，任現(xiàn)職滿1年以上；報(bào)名后提拔的，不列為考察人選;
7.身體健康;
8.公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他資格條件;
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;
10.有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
(2)受處分期間或者未滿影響期限的;
(3)按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或轉(zhuǎn)任有其它限制性規(guī)定的;
(4)尚在新錄用公務(wù)員試用期的;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)具體職位要求
詳見《迪慶州2017年公開遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員職位表》(附件1)。
三、遴選程序
(一)報(bào)名和資格審查
報(bào)名和資格審查由遴選單位負(fù)責(zé)實(shí)施。
1.報(bào)名時(shí)間：2017年6月23日至6月24日，上午9:00—11:30，下午14:30-17:00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：迪慶州人社局社保大樓五樓會議室（香格里拉市建塘鎮(zhèn)思給洛巷）
3.報(bào)名方法：報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，遴選單位對報(bào)名人員資格條件進(jìn)行審查。
考生如遇特殊情況不能到現(xiàn)場報(bào)名的，可先與遴選單位電話聯(lián)系后，將相關(guān)報(bào)名材料采用發(fā)傳真、郵寄等方式報(bào)送遴選單位報(bào)名，若進(jìn)入面試則在面試前將原件提交用人單位審核。
4.報(bào)名所需材料：
(1)本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份;
(2)《迪慶州2017年度公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》1式2份(此表請從本網(wǎng)站下載，表格上粘貼個(gè)人照片，報(bào)名資格審核后考生、資格審核單位各執(zhí)一份)；
(3)《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理人員登記表》復(fù)印件1份，須注明“與原件一致”并按干部管理權(quán)限經(jīng)本人所在單位的組織人事部門確認(rèn)后加蓋公章;
(4)職位要求的其他證明材料;
(5)《迪慶州2017年度公開遴選公務(wù)員報(bào)考誠信承諾書》1份。
(6)個(gè)人近期免冠一寸白底（背面須注明本人姓名及身份證號碼）2張及電子版照片。
5.報(bào)名注意事項(xiàng)。
①每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，如發(fā)現(xiàn)重報(bào)、多報(bào)崗位的人員，一律取消考試資格。
②此次公開遴選崗位的開考比例為3：1，即崗位的報(bào)考人數(shù)(指經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件的人員)與崗位遴選計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3：1，個(gè)別特殊崗位若報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例，經(jīng)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)可放寬至2：1，若仍達(dá)不到2：1開考比例的崗位削減或取消遴選崗位計(jì)劃。
③因報(bào)考人數(shù)不足開考比例被取消遴選計(jì)劃不能參加考試的由各遴選單位電話通知考生，不再另行公布。
④報(bào)名期間，考生如有疑問請直接向遴選單位咨詢，聯(lián)系電話詳見《遴選職位表》。
6.報(bào)考條件說明。
①有關(guān)時(shí)間的界定方法。
年齡的計(jì)算方法。此次遴選公務(wù)員對年齡的要求按周歲計(jì)算(“周歲”的含義：出生當(dāng)年為0歲，次年為1歲)，精確到月，截止時(shí)間為報(bào)名起始月，證明材料以考生身份證為準(zhǔn)。“40周歲及以下”指1976年7月及以后出生人員。
涉及工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算方法。此次遴選公務(wù)員對工作經(jīng)歷等涉及時(shí)間的計(jì)算精確到月，截止時(shí)間為報(bào)名起始月，且時(shí)間可連續(xù)計(jì)算。如2014年6月參加工作至2015年5月的人員，算工作了12個(gè)月。
②基層工作經(jīng)歷的界定。
基層工作經(jīng)歷是指在全國范圍內(nèi)縣級及縣級以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位和中央、省、市派駐或直管的駐縣級及縣級以下單位)，軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位，各級國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織或社會組織工作的經(jīng)歷。
普通招生計(jì)劃各類畢業(yè)生在校期間參與的各種社會工作，報(bào)考人員在中國(境)外的各種工作經(jīng)歷等，均不算為基層工作經(jīng)歷。
③關(guān)于學(xué)歷性質(zhì)的規(guī)定。
此次遴選對考生的學(xué)歷性質(zhì)要求分為“國民教育畢業(yè)生”、“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”和“不限”三類，根據(jù)國家的相關(guān)規(guī)定：
國民教育學(xué)歷，指國家承認(rèn)的學(xué)歷。包括初等教育(小學(xué))、中等教育(初、高中)及高等教育(大學(xué))學(xué)歷。目前我國的國民教育高等教育學(xué)歷分專科、本科、碩士研究生和博士研究生四個(gè)層次。高等教育學(xué)歷文憑主要有三種：普通高等教育學(xué)歷證書(即普通招生計(jì)劃高等教育學(xué)歷)、成人高等教育畢業(yè)證書、高等教育自學(xué)考試畢業(yè)證書。這三類學(xué)歷證書由經(jīng)國家教育行政主管部門批準(zhǔn)備案的獨(dú)立設(shè)立的普通高等學(xué)校(含設(shè)在成人高等學(xué)校、軍事院校中的普通班、提供現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的機(jī)構(gòu))、成人高等學(xué)校(即廣播電視大學(xué)、職工高等學(xué)校、農(nóng)民高等學(xué)校、管理干部學(xué)院、教育學(xué)院、獨(dú)立設(shè)置的函授學(xué)院)、民辦學(xué)歷高校發(fā)給其所舉辦的高等學(xué)歷教育的畢業(yè)生，以及由社會力量辦學(xué)單位發(fā)給高等教育自學(xué)考試畢業(yè)生。經(jīng)國家教育主管部門批準(zhǔn)具有舉辦學(xué)歷教育資格的普通高等學(xué)校(含培養(yǎng)研究生的科研單位)、成人高等學(xué)校、民辦學(xué)歷學(xué)校所頒發(fā)的學(xué)歷證書，國家予以承認(rèn)。另外，通過自學(xué)考試、由國務(wù)院自學(xué)考試委員會授權(quán)各省(自治區(qū)、直轄市)自學(xué)考試委員會頒發(fā)的自學(xué)考試畢業(yè)證書，經(jīng)國家教育主管部門批準(zhǔn)在成人高校、軍事院校設(shè)立的全日制普通班中就讀/的學(xué)生所取得的畢業(yè)證書，學(xué)歷文憑考試學(xué)校頒發(fā)的畢業(yè)證書，普通高等學(xué)校以遠(yuǎn)程教育形式舉辦的高等學(xué)歷教育所頒發(fā)的畢業(yè)證書，以及符合《中國人民解放軍院校學(xué)歷證書管理暫行規(guī)定》所頒發(fā)的學(xué)歷證書，國家同樣予以承認(rèn)。從1993年起，國家開始統(tǒng)一印制高等教育學(xué)歷證書，從2001年開始，我國高等教育學(xué)歷證書的管理實(shí)行電子注冊制度，并委托全國高校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)學(xué)歷電子注冊，2001年以后的學(xué)歷證書可以在中心注冊的中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)上查詢，在該網(wǎng)能查到的學(xué)歷即為國民教育學(xué)歷。其他凡與國民教育序列高等教育畢業(yè)證書格式不符，如各級各類黨校頒發(fā)的“學(xué)歷”證書、各級各類軍校未經(jīng)地方教育行政主管部門批準(zhǔn)自行面向地方學(xué)員頒發(fā)的學(xué)歷、未經(jīng)國家教育行政主管部門批準(zhǔn)的遠(yuǎn)程教育學(xué)歷、各類學(xué)校頒發(fā)的“專業(yè)證書”、“學(xué)業(yè)證書”、“結(jié)業(yè)證書”和不具備高等教育資格的各類單位頒發(fā)的“相當(dāng)于大專畢業(yè)”的證書等均不屬于國民教育序列畢業(yè)證書。
普通招生計(jì)劃畢業(yè)生是國民教育畢業(yè)生中的一種。包括：普通初等教育(小學(xué))招生計(jì)劃畢業(yè)生、普通中等教育(初中、高中)招生計(jì)劃畢業(yè)生、普通高等教育(大學(xué))招生計(jì)劃畢業(yè)生。普通高等教育招生計(jì)劃畢業(yè)生簡稱普通高校畢業(yè)生，最典型的特征是畢業(yè)證上注明“普通高等學(xué)校畢業(yè)證書”字樣。根據(jù)云南省教育廳的規(guī)定，經(jīng)過教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)人員，可以視為“普通高校畢業(yè)生”，留學(xué)人員在云南省的學(xué)歷認(rèn)證地點(diǎn)為：云南省留學(xué)服務(wù)中心。
根據(jù)2008年發(fā)布的《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》和教育部的有關(guān)規(guī)定，黨校學(xué)歷不屬國民教育學(xué)歷。持黨校學(xué)歷的人員可報(bào)考“學(xué)歷性質(zhì)要求”為“不限”的崗位。
④報(bào)考崗位專業(yè)要求說明。
考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書為準(zhǔn)。具有與崗位專業(yè)要求相關(guān)相近專業(yè)或持有與專業(yè)要求相關(guān)相當(dāng)?shù)膶W(xué)位、從業(yè)(執(zhí)業(yè)、職業(yè))等證書的考生，經(jīng)資格審核單位審核符合崗位需求后可以報(bào)名。
⑤多個(gè)學(xué)歷證書報(bào)名的情況。
對于崗位要求的“學(xué)歷”、“學(xué)歷性質(zhì)”、“學(xué)位”、“專業(yè)”等要求，考生如持有多個(gè)學(xué)歷證書，可交叉使用，但交叉使用的學(xué)歷證書均不得低于崗位要求的最低學(xué)歷，如某崗位要求普通高校畢業(yè)、計(jì)算機(jī)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，某考生具有普通高校的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)生證書，學(xué)士學(xué)位，另外該考生還具有計(jì)算機(jī)專業(yè)成人教育本科畢業(yè)證書，則認(rèn)定考生符合崗位要求，但若該考生另外具有的計(jì)算機(jī)專業(yè)成人教育畢業(yè)生證書是專科學(xué)歷則不符合報(bào)名條件。
⑥“遴選范圍”說明。
根據(jù)用人單位需求，此次遴選人員的范圍分為二個(gè)層次：一是面向迪慶州各級機(jī)關(guān)已登記的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員;二是面向迪慶州所屬縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)已登記的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員。
國家、省派駐或直管的駐州或縣級及縣級以下單位，此次報(bào)名中可視為州級機(jī)關(guān)或我州所屬縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān);我州派駐或直管的駐縣級及縣級以下單位，此次報(bào)名中可視為我州所屬縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)。
⑦報(bào)考所需證明材料。
考生須對照崗位要求提供身份證、學(xué)歷證、公務(wù)員登記表、單位同意報(bào)考等證明材料，其中工作經(jīng)歷的證明(包括什么時(shí)間，在什么單位，單位性質(zhì)、級別，從事什么工作等)可以勞動合同、單位工作證明等來證明。
(二)考試
考試由筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)組成。報(bào)考人員的綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)×20%。筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)采取百分制計(jì)分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
1.筆試
筆試由州委組織部、州人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。筆試不指定命題范圍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試當(dāng)天考生須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證參加考試，未參加考試的考生視為放棄，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。
筆試時(shí)間：2017年7月1日上午9:00-11:30，筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的時(shí)間和地點(diǎn)：考生須于6月29日(星期四上午8∶30—12：00，下午14：30-17∶30)到迪慶州人社局公務(wù)員管理科(0887-8224604)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
筆試結(jié)束后，由州委組織部、州人力資源和社會保障局將筆試成績在迪慶州信息公開門戶網(wǎng)http://xxgk.yn.gov.cn/Z_M_003/?departmentid=8977、迪慶州人民政府門戶網(wǎng)上http://www.diqing.gov.cn及迪慶先鋒網(wǎng)http://zswldj.yn.gov.cn/html/dq/index.html公布。
2.面試
面試由遴選單位負(fù)責(zé)實(shí)施。主要測試應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，專業(yè)知識測試由遴選單位結(jié)合面試進(jìn)行。
根據(jù)筆試成績，按每個(gè)遴選職位從高分到低分的順序，以1:3的比例確定面試人選。若遇面試人員放棄的，空缺的名額按職位筆試成績從高到低順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)時(shí)間截止到面試前兩天。面試人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)不足上述比例的崗位，可進(jìn)行差額、等額面試。
面試成績總分為100分，面試合格線為70分，達(dá)不到面試合格線的報(bào)考人員不得進(jìn)入后續(xù)程序，面試時(shí)間要求由各遴選單位于8月底內(nèi)完成(具體時(shí)間各遴選單位自行確定，并通知考生)。
3.經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)
經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)由遴選單位負(fù)責(zé)實(shí)施。主要由學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷及職位匹配度、工作業(yè)績?nèi)蟛糠謽?gòu)成。主要考核應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績、獎(jiǎng)勵(lì)情況、職位匹配程度等。
根據(jù)報(bào)考人員筆試、面試成績之和，按每個(gè)遴選職位從高分到低分的順序，以1:2的比例確定參加經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)人選，經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)附后(附件4)。
(三)考察與體檢
考察工作由各遴選單位組織實(shí)施，主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況。
根據(jù)報(bào)考人員的總成績，按職位遴選人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定考察人選。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入考察。
各遴選單位根據(jù)報(bào)考者的綜合成績、考察情況確定擬調(diào)人選，報(bào)州級公務(wù)員主管部門審查核準(zhǔn)，并按規(guī)定組織體檢。
人民警察遴選崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，其他崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
若出現(xiàn)考察或體檢不合格的，從報(bào)考該職位的人員中按綜合成績從高到低的順序遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
(四)公示和辦理遴選手續(xù)
遴選單位根據(jù)綜合成績、考察情況和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬調(diào)人員名單，按干部管理權(quán)限報(bào)州委組織部或州人力資源和社會保障局審查核準(zhǔn)后，在迪慶州信息公開門戶網(wǎng)http://xxgk.yn.gov.cn/Z_M_003/?departmentid=8977、迪慶州人民政府門戶網(wǎng)上http://www.diqing.gov.cn及迪慶先鋒網(wǎng)http://zswldj.yn.gov.cn/html/dq/index.html進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的，按有關(guān)程序辦理調(diào)動和任職手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開遴選資格。
四、紀(jì)律要求
(一)公開遴選的有關(guān)信息通過迪慶州信息公開門戶網(wǎng)和迪慶州人民政府門戶網(wǎng)發(fā)布。相關(guān)表格從上述網(wǎng)站下載。
(二)報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，所提供的證件材料必須真實(shí)有效。對違反公開遴選紀(jì)律或不具備遴選資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，取消遴選資格。
(三)相關(guān)工作人員必須遵守工作紀(jì)律和廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派。違反紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
咨詢電話：州委組織部公務(wù)員管理科：8826105
州人力資源和社會保障局公務(wù)員管理科：8224604
中共迪慶州委組織部
中共迪慶州委機(jī)構(gòu)編制辦公室
迪慶州人力資源和社會保障局
2017年6月16日
附件：
點(diǎn)擊分享此信息：
相關(guān)文章
