2017年云南保山隆陽區公開選聘中小學、幼兒園校(園)長公告
2017年云南保山隆陽區公開選聘中小學、幼兒園校(園)長公告已公布，云南公務員考試網現將具體內容公布如下：
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結合國家、省、市教育工作會議精神，經中共隆陽區委、隆陽區人民政府研究，決定對隆陽區中小學、幼兒園校(園)長進行公開選聘，現將相關事項公告如下：
一、選聘崗位：
區屬相關學校校(園)長共計：58個崗位，分完全中學(含進修學校)、初級中學、中心學校(含教育局直屬小學、幼兒園)三類設崗。
(一)完全中學(含進修學校)校長12個崗位:
隆陽區第一中學校長崗位
保山市民族中學校長崗位
保山市第八中學校長崗位
保山市第三中學校長崗位
保山市第七中學校長崗位
保山第九中學校長崗位
保山市田家炳中學校長崗位
保山市實驗中學校長崗位
保山市隆陽區壩灣民族中學校長崗位
保山市隆陽區芒寬民族中學校長崗位
隆陽區瓦房中學校長崗位
隆陽區教師進修學校校長崗位
(二)初級中學校長21個崗位：
隆陽區第六中學校長崗位
隆陽區沙壩中學校長崗位
隆陽區金雞中學校長崗位
隆陽區魏家中學校長崗位
隆陽區河圖中學校長崗位
隆陽區漢莊中學校長崗位
隆陽區漢營中學校長崗位
隆陽區彭海中學校長崗位
隆陽區胡家中學校長崗位
隆陽區大莊中學校長崗位
隆陽區丙麻中學校長崗位
隆陽區瓦渡中學校長崗位
隆陽區水寨中學校長崗位
隆陽區老營中學校長崗位
隆陽區第四中學校長崗位
隆陽區瓦馬民族中學校長崗位
隆陽區汶上民族中學校長崗位
隆陽區楊柳民族中學校長崗位
隆陽區新城中學校長崗位
隆陽區道街中學校長崗位
隆陽區蒲縹中學校長崗位
(三)中心學校校長(含教育局直屬小學、幼兒園)25個崗位：
保山市實驗小學校長崗位
保山市第二示范小學校長崗位
保山市永昌小學校長崗位
保山市隆陽區幼兒園園長崗位
隆陽區永昌街道中心學校校長崗位
隆陽區青華街道中心學校校長崗位
隆陽區九隆街道中心學校校長崗位
隆陽區蘭城街道中心學校校長崗位
隆陽區永盛街道中心學校校長崗位
隆陽區板橋鎮中心學校校長崗位
隆陽區金雞鄉中心學校校長崗位
隆陽區河圖街道中心學校校長崗位
隆陽區漢莊鎮中心學校校長崗位
隆陽區辛街鄉中心學校校長崗位
隆陽區西邑鄉中心學校校長崗位
隆陽區丙麻鄉中心學校校長崗位
隆陽區瓦渡鄉中心學校校長崗位
隆陽區水寨鄉中心學校校長崗位
隆陽區瓦窯鎮中心學校校長崗位
隆陽區瓦馬鄉中心學校校長崗位
隆陽區瓦房鄉中心學校校長崗位
隆陽區楊柳鄉中心學校校長崗位
隆陽區芒寬鄉中心學校校長崗位
隆陽區潞江鎮中心學校校長崗位
隆陽區蒲縹鎮中心學校校長崗位
二、選聘范圍：保山市內所有符合條件的在職公辦教師。
三、任職條件及任職資格：報名參加此次校(園)長選聘人員身心健康，除符合《云南省中小學校長守則(暫行)》規定外，還應當具備下列資格條件。
(一)隆陽區內在職公辦教師條件：
①學歷條件
完全中學(含進修學校)、初級中學、中心學校(含教育局直屬小學、幼兒園)應具備大學本科及以上學歷(其中，現任校(園)長競聘中心學校、直屬小學校長、幼兒園園長的，可放寬到專科學歷)。
②年齡條件
選聘校(園)長職務的年齡原則上不超過50周歲(年齡計算以報名截止時間為準)，近三年教育局年度考核有一次及以上為優秀的的校(園)長(含主持工作的負責人)年齡可放寬到55周歲。
�、勐毞Q條件
完全中學(含進修學校)、初級中學校長應具備一級教師(講師)及以上職稱;中心學校(含教育局直屬小學、幼兒園)校長應具備二級教師及以上職稱。
④教師資格證條件
選聘中學校長職務的應具備初級中學及以上教師資格證;選聘中心學校(含教育局直屬小學)校長職務的應具備小學及以上教師資格證;選聘幼兒園園長職務的應具備幼兒園及以上教師資格證;選聘教師進修學校校長職務的應具備高級中學(中等職業學校)及以上教師資格證。
�、萜渌麠l件
校(園)長任職每三年一屆，校(園)長在同一學校任職滿兩屆原則上應進行交流輪崗，在任期內的年度考核中，有三年及以上考核為優秀的，在同一學校任職最多不超過三屆，已滿三屆(9年)的不得申報原崗位;完全中學校長至少有兩年及以上教育教學管理(校長、書記或二級領導班子)任職經歷;幼兒園園長至少有兩年及以上學前教育教學管理(園長、書記或二級領導班子)任職經歷。
�、奘屑壖耙陨厦ｉL不受上述條件限制。
(二)隆陽區外保山市內在職公辦教師條件：
�、賹W歷條件
完全中學(含進修學校)、初級中學、中心學校(含教育局直屬小學、幼兒園)應具備大學本科及以上學歷。
�、谀挲g條件
選聘校(園)長職務的年齡原則上不超過45周歲(年齡計算以報名截止時間為準)。
�、勐毞Q條件
完全中學(含進修學校)、初級中學校長應具備高級教師(高級講師)及以上職稱;中心學校(含教育局直屬小學、幼兒園)校長應具備一級教師及以上職稱。
�、芙處熧Y格證條件
選聘中學校長職務的應具備初級中學及以上教師資格證;選聘中心學校(含教育局直屬小學)校長職務的應具備小學及以上教師資格證;選聘幼兒園園長職務的應具備幼兒園及以上教師資格證;選聘教師進修學校校長職務的應具備高級中學(中等職業學校)及以上教師資格證。
�、萜渌麠l件
近三年考核有一次及以上優秀等次;有兩年及以上學校教育教學管理(校長、書記或副校長)任職經歷。
⑥市級及以上名校長年齡可放寬到 50周歲。
四、選聘程序：
(一)發布公告。2017年6月9日在保山市教育網、保山日報、保山電視臺、隆陽電視臺、隆陽區人民政府網、“田園教育”微信公眾號等媒體發布選聘公告。
(二)組織報名。
時間：2017年6月17日至19日。
地點：區教育局人事股。
要求：全市在職公辦教師中符合條件人員實行自愿報名。一人只能報名考一個選聘崗位。應聘人員提出申請，提交資格和條件證明材料(包括最高學歷證明、教師資格證、身份證、職稱資格證及業績加分證明材料等);同時提交本人的廉政證明(黨員教師按所屬組織關系到所在鄉鎮(街道)單位的紀檢機關出具;非黨教師按干部管理權限到教育局紀檢部門出具);近期一寸免冠照片1張，并填寫報名登記表(報名登記表可在網站自行下載)。
(三)資格審查、組織考察。2017年6月20日至7月7日，隆陽區校(園)長公開選聘工作領導小組對應聘人員的資格、條件進行初審，并就報名人員按干部管理權限廉政情況報請監察機關審查。通過組織考察確定應聘人員是否符合條件進入筆試。區外組織考察由其所在教育行政部門出具考察意見。
(四)業績加分。
6月22日至23日，對在任完中校長，根據2014、2015、2016三年來全市高考成績排名實行加分;初中學業水平測試按區內綜合考核成績排名加分。
對在任的初級中學校長，根據2014、2015、2016三年來的初中學業水平測試區內綜合考核成績排名加分。
對在任中心學校校長(含教育局直屬小學)，根據2014、2015、2016三年來小學隨機監測成績排名加分。
區外在職校長報名時須提供2014、2015、2016三年的教學質量證明材料，比照區內同類學校進行加分。
對普通教師，一是對現任學科帶頭人、骨干教師加分;二是2012年以來被評為優秀教師、優秀教育工作者、優秀班主任、師德標兵的加分。
(五)筆試。發放準考證，采取集中閉卷的形式進行，內容以《中華人民共和國義務教育法》、《事業單位工作人員處分暫行規定》、《中華人民共和國教師法》、管理案例分析為主，滿分100分。
時間：2017年7月9日
地點：保六中
(六)確定面試人選。按業績加分、筆試分數以崗位設置數1︰3的比例從高分到低分依次排列，確定面試人選，若不足1:3可按1:2的比例確定面試人選。
(七)組織面試。面試釆取競職演說和專家組提問答辯的方式進行。競職演說緊緊圍繞兩個方面的內容，一是《中共隆陽區委、隆陽區人民政府關于促進義務教育均衡發展的實施意見》(隆發〔2012〕9號);二是按學校任期發展目標，結合學校實際做好競職演說和專家組提問答辯準備，面試時間為30分鐘，其中競職演說時間15分鐘，專家提問答辯時間為15分鐘，面試成績滿分為100分。
時間、地點另行通知。
(八)提出擬任人選。按(筆試成績×50%﹢面試成績×50%+業績加分)之和計算總成績，從高分到低分依次排列，確定擬聘任候選人報領導小組研究。
(九)公示。根據領導小組討論研究情況，確定擬聘人選進行公示，公示期限為五個工作日(節假日順延)，在公示期間若出現違紀違規一經查實將不予聘任，空出崗位校長的任免報領導小組研究決定。
五、特別說明
(一)對本次公選產生的原享受科級待遇的隆陽區第一中學、保山民族中學、隆陽區教師進修學校三所學校的領導，不再享受行政級別，統一納入全區中小學校干部管理。
(二)新選聘的校長在新的單位保持原聘任崗位等級不變;新選聘的校長在任期內若出現失職、瀆職、違紀、違法等現象造成不良影響的，由區教育局報領導小組研究進行解聘。
六、紀律要求
(一)公開選聘在紀檢監察及人社部門的監督下進行，嚴格公示制度，自覺接受社會監督。
(二)選聘工作期間，在相關通知時限內，未能按時到場或提交相關資料、完成相關工作的視為自動放棄。
(三)參與選聘組織工作的所有工作人員，必須服從統一安排，認真履職，廉潔自律。
(四)所有參加選聘人員必須嚴格遵守相關紀律要求，違反相關紀律者，取消其選聘資格。并視其情節給予相應黨政紀處分。
(五)嚴禁組織、煽動采取非組織措施干擾校長選聘工作，一經發現，將對參與、組織、煽動的人員予以嚴肅處理，涉及違法的，移交司法機關依法處理。
(六)選聘工作期間，各校凍結人事、財務關系，必要財務支出必須報區教育局審批。
七、咨詢電話：2160711(區教育局人事股)
監督舉報電話：2134492(隆陽區紀律檢查委員會)
2122558(區教育局紀委辦公室)
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- 隆陽區校(園)長公開選聘工作領導小組
- 2017年6月8日
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