2017云南省昭通市大關(guān)縣筆山小學(xué)教師選拔公告3人
按照義務(wù)教育均衡發(fā)展評估驗收的指標要求，為滿足適齡兒童對優(yōu)質(zhì)資源的需求，根據(jù)筆山小學(xué)新生招生情況，需增設(shè)班級、補充教師。根據(jù)《大關(guān)縣教育系統(tǒng)人事工作管理辦法》(試行)的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)教育局黨委會議研究，報請縣人民政府同意，面向全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)(城區(qū)學(xué)校除外)2016至2017學(xué)年度擔(dān)任六年級語文、數(shù)學(xué)教學(xué)的教師中選拔3名教師(其中語文2人、數(shù)學(xué)1人)到筆山小學(xué)工作。現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下：
一、選拔原則
(一)堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
(二)堅持尊重知識、尊重人才、學(xué)以致用、專業(yè)對口的原則。
(三)堅持以業(yè)績?yōu)橹鞯脑瓌t。
(四)堅持在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由教育局具體組織實施，相關(guān)部門配合，并接受相關(guān)職能部門和社會監(jiān)督的原則。
二、所需崗位、選拔范圍及條件
(一)所需崗位：
語文2人、數(shù)學(xué)1人。
(二)選拔范圍
面向全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)(城區(qū)學(xué)校除外)在職在編且2016—2017學(xué)年度中擔(dān)任小學(xué)六年級語文、數(shù)學(xué)教學(xué)的教師，按2017年春全縣學(xué)業(yè)水平檢測成績排名，分學(xué)科按照成績排名從高到低按1:3的比例確定人員參加面試。若出現(xiàn)自愿放棄者，分學(xué)科按照成績排名從高到低依次遞補確定參加面試人員。
(三)選拔條件
1.堅持四項基本原則，有較好的理論素養(yǎng)和較強的政治素質(zhì)。
2.認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和國家有關(guān)政策，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，具有創(chuàng)新意識和奉獻精神。
3.新錄用人員必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿2年(含試用期)及以上，方可參加選撥。
4.近兩年(2015年、2016年)年度考核為合格及以上等次;新錄用人員按期轉(zhuǎn)正的，試用期年度考核等次視為合格。
5.2016—2017學(xué)年度全年擔(dān)任小學(xué)六年級語文或數(shù)學(xué)教學(xué)工作。
6.因違反相關(guān)規(guī)定，正接受有關(guān)部門調(diào)查處理尚未作出結(jié)論和受黨紀政紀處分期限未滿的教師不予選拔。
三、選拔程序
(一)按照選拔范圍所確定的參加面試人員，由縣教育局牽頭組織以說課方式進行面試，分學(xué)科根據(jù)崗位所需人數(shù)按照面試成績從高到低確定擬選拔人員。確定擬選拔人員時，語文教學(xué)崗位面試成績?nèi)舫霈F(xiàn)兩位第一名時，則不再排列第2名，若出現(xiàn)兩位第二名時，按照上學(xué)年度學(xué)業(yè)水平測試成績排序，排名在前者優(yōu)先確定為擬選拔人員;數(shù)學(xué)教學(xué)崗位面試成績?nèi)舫霈F(xiàn)兩位第一名時，按照上學(xué)度學(xué)業(yè)水平測試成績排序，排名在前者優(yōu)先確定為擬選拔人員。若出現(xiàn)自愿放棄者，按崗位分學(xué)科根據(jù)面試成績從高到低遞補確定擬選拔人員。
相關(guān)事項：
1.面試時間：2017年9月14日;面試地點：翠華鎮(zhèn)中心校綜合樓。
2.面試內(nèi)容：根據(jù)所報崗位分學(xué)科進行說課。語文教學(xué)崗位面試內(nèi)容選自我縣現(xiàn)行義務(wù)教育小學(xué)一至六年級語文教材;數(shù)學(xué)教學(xué)崗位面試內(nèi)容選自我縣現(xiàn)行義務(wù)教育小學(xué)一至六年級數(shù)學(xué)教材。
3.面試辦法
(1)面試方式：此次選拔教師面試以說課方式進行，面試總分為100分,面試考官獨立打分。從考官的評分中去掉一個最高分和一個最低分后，其余評分求出的平均分(采用四舍五入保留兩位小數(shù))為該教師的最終面試成績。
(2)面試考官組的組建：本次面試設(shè)語文、數(shù)學(xué)兩個面試組，每組抽取8名考官，再從各組的8名考官中抽取7人組成面試組，余下的1人作為機動面試考官。
(3)面試工作全過程接受紀檢、保密、公證等部門現(xiàn)場監(jiān)督。
4.面試程序
(1)面試考生于2017年9月14日9:00到達考點，抽簽確定說課順序，聽候安排。
(2)面試課題由考官組人員到齊后現(xiàn)場統(tǒng)一命題，每個學(xué)科命題3個。
(3)面試按照學(xué)科分組進行。參加同一學(xué)科面試的考生到齊后，首先抽取考生說課的順序，再由一號考生從備選的3個課題中抽取一個課題，確定為該崗位面試的說課課題。考生抽取課題后，由考點向考生提供相關(guān)教材，在封閉管理下準備說課稿，時間為60分鐘。考生準備結(jié)束后，由考場工作人員收存說課稿及相關(guān)教材，考生在候考室等待傳喚，在面試說課前將說課稿返給考生，由傳喚人員將考生帶入考場。
(4)面試考生只面對考官說課。考生進入面試考場后，面試主考官宣布說課開始時開始計時，說課時間為15分鐘。考生在規(guī)定時間內(nèi)完成說課應(yīng)向考官組報告“說課完畢”。說課到12分鐘時，計時人員進行提示：“時間還剩3分鐘”。說課時間到15分鐘，由計時人員提示考官：“考生說課時間到”，考生應(yīng)立即停止說課。面試結(jié)束后，考生聽取主考官宣布完面試成績后即離開考場，到考后休息室休息等候，待該崗位全部面試結(jié)束，統(tǒng)一宣布成績后離開考點。
(5)面試采用普通話進行說課。
5.面試注意事項
(1)所有面試考生必須服從面試考點的組織安排，在規(guī)定的時間內(nèi)報到、抽簽、封閉，不按時到場者，視為自動放棄面試資格。
(2)面試考生一經(jīng)進入面試地點即進入封閉，封閉期間自覺交出一切通訊工具(如：手機等)，由考點工作人員登記代為保管，面試完畢后領(lǐng)回。拒絕交出通訊工具者，視為作弊，取消面試資格。
(3)除考點提供的教材外，面試考生一律不準攜帶任何資料進入說課準備現(xiàn)場，拒絕交出資料者，視為作弊，取消面試資格。
(二)初選結(jié)束，將擬選拔人員名單及相關(guān)資料報領(lǐng)導(dǎo)組進行審核，審核通過后，在大關(guān)縣教育局公示欄及大關(guān)教育網(wǎng)進行公示，公示期為五天，公示結(jié)束無異議后，按通知到筆山小學(xué)報到。實行一年試用期，試用期滿，由教育局組織考核考察。考核考察合格者，調(diào)整該校編制后辦理調(diào)動手續(xù)，不合格者，退回原學(xué)校。
四、組織保障
為保證本次選拔工作順利進行，在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，成立本次選拔工作領(lǐng)導(dǎo)組，加強領(lǐng)導(dǎo)，保證選拔工作的公正、嚴明(如領(lǐng)導(dǎo)組人員有變換，由相應(yīng)職務(wù)的人員代替)。
五、紀律要求
(一)教師選拔工作的全過程，在紀檢、保密、公證等部門的監(jiān)督下進行，確保公平競爭、擇優(yōu)選用。
(二)凡已被選拔人員，自通知之日起，3日內(nèi)無故不到學(xué)校報到的，視為放棄，按照方案進行遞補。
六、按照選拔范圍和條件，確認愿意參加面試的人員請下載附件，認真填寫相關(guān)表冊上交到教育局人事股。
七、未盡事宜，另行通知。
八、此公告由選拔領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負責(zé)解釋，
附件：
1.大關(guān)縣筆山小學(xué)教師選拔人員報名表
2.大關(guān)縣筆山小學(xué)教師選拔人員單位同意報考證明
3.大關(guān)縣筆山小學(xué)教師選拔人員經(jīng)歷證明
4.大關(guān)縣筆山小學(xué)教師選拔人員個人信息承諾書
(注：附件發(fā)到了大關(guān)教育系業(yè)務(wù)QQ群、教育系統(tǒng)黨員工作QQ群和校長工作QQ群)
附件：大關(guān)縣筆山小學(xué)教師選拔相關(guān)附件.xls（官方未發(fā)布）
大關(guān)縣人力資源和社會保障局 大關(guān)縣教育局
2017年9月5日
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