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2017云南省昆明市政府法制辦招聘勞務(wù)派遣人員1人

發(fā)布:2017-09-20 09:49:22 字號(hào): | | 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
  2017云南省昆明市政府法制辦招聘勞務(wù)派遣人員1人已公布,報(bào)名時(shí)間:2017年9月19日—9月21日,云南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內(nèi)容公布如下:
  法制辦簡(jiǎn)介:昆明市人民政府法制辦公室是市政府工作部門(mén)之一,主要承擔(dān)市政府地方立法、行政執(zhí)法監(jiān)督、行政復(fù)議、規(guī)范性文件審查備案和其他法律事務(wù)工作。辦公地點(diǎn)在昆明市呈貢新區(qū)市級(jí)行政中心3號(hào)樓。
  一、招聘崗位
  文秘崗位1人,男女不限
  二、學(xué)歷及崗位要求
  (一)學(xué)歷及專(zhuān)業(yè):中專(zhuān)及以上畢業(yè)生,文秘專(zhuān)業(yè)、法學(xué)專(zhuān)業(yè)、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè);
  (二)身體健康、品行端正,年齡28周歲以下;
  (三)工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
  (四)熟練運(yùn)用辦公軟件,文檔處理能力強(qiáng);
  (五)具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力;
  (六)符合本單位對(duì)所需崗位的其它要求。
  三、招聘流程
  (一)報(bào)名時(shí)間:2017年9月19日—9月21日
  (二)報(bào)名方式和初審:
  (1)應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將一份貼有近期一寸免冠照片的個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人的聯(lián)系方式、參加過(guò)學(xué)校社團(tuán)組織、參加過(guò)志愿者等相關(guān)經(jīng)歷的材料、滿(mǎn)足招聘要求的其他材料發(fā)送到電子郵箱:fzb@km.gov.cn,或送至呈貢新區(qū)市級(jí)行政中心3號(hào)樓南樓658辦公室。
  (2)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)本人相關(guān)情況,對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息情況的人員,一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。
  (3)初審。報(bào)名應(yīng)聘的人員由法制辦通過(guò)網(wǎng)絡(luò)或電話(huà)通知參加初審(地點(diǎn)另行通知),未接到法制辦網(wǎng)絡(luò)或電話(huà)通知的應(yīng)聘者為落選人員。請(qǐng)參加初審的應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通。初審應(yīng)提供以下材料:所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程及其相關(guān)成績(jī);參加過(guò)學(xué)校社團(tuán)組織、參加過(guò)志愿者等相關(guān)經(jīng)歷材料;一份貼上近期一寸免冠照片的個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、滿(mǎn)足招聘要求的其他材料(其中身份證、畢業(yè)證、請(qǐng)?zhí)峁┰皬?fù)印件,原件審核后現(xiàn)場(chǎng)返還)。不按時(shí)提供材料的應(yīng)聘人員,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
  (三)復(fù)審和面試:
  由法制辦組織復(fù)審和面試(地點(diǎn)、方式另行通知)。
  不按要求提供材料或到場(chǎng)的應(yīng)聘人員,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
  四、體檢
  復(fù)審和面試通過(guò)的應(yīng)聘人員參加體檢。進(jìn)入體檢的應(yīng)聘人員,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格者,不予聘用。
  五、辦理聘用手續(xù)
  體檢合格者,按照勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定由昆明市人才市場(chǎng)簽訂用工協(xié)議后,派遣到法制辦工作。
  六、薪酬待遇
  所聘崗位員工薪酬為三元工資薪金制,即基本工資+崗位工資+績(jī)效工資 ,基本工資1800元,崗位工資為500元,績(jī)效工資由本單位根據(jù)員工每個(gè)月崗位工作考核情況確定。按照國(guó)家規(guī)定辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。
  七、有下列情形之一的不得參加本次招聘:
  (一)受過(guò)刑事處罰的;
  (二)有多次失信記錄或有一次性質(zhì)比較惡劣的失信記錄的;
  (三)隱瞞、編造虛假個(gè)人資料和經(jīng)歷的;
  (四)不適于本次招聘崗位要求的;
  (五)有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其它情形的。
  八、聯(lián)系電話(huà):63135299 聯(lián)系人:趙海云 郵箱:fzb@km.gov.cn

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