2017云南曲靖市煤炭工業(yè)局遴選下屬事業(yè)單位面試公告
為做好曲靖市煤炭工業(yè)局2017年公開遴選下屬事業(yè)單位工作人員面試工作，根據(jù)中共曲靖市委辦公室 曲靖市人民政府辦公室關于《曲靖市市屬事業(yè)單位公開遴選工作人員實施辦法(試行)》(曲辦字〔2017〕42號)的規(guī)定，結合《曲靖市煤炭工業(yè)局2017年公開遴選下屬事業(yè)單位工作人員實施方案》，制定本面試方案。
一、面試工作原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、面試組織機構
本次面試工作由曲靖市煤炭工業(yè)局負責組織實施。為確保面試工作順利進行，成立曲靖市煤炭工業(yè)局2017年公開遴選事業(yè)單位面試工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責公開遴選的日常工作。
三、面試人員的確定
(一)筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照崗位擬遴選人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人員,筆試成績并列的一并進入面試。如出現(xiàn)考生放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，從報考該崗位的考生中依次進行一次遞補，無遞補人員按實際進入面試的人員開展面試。筆試成績低于60分的，不得進入面試。
(二)進入面試的人員，若自愿放棄面試資格的，須在該面試環(huán)節(jié)開始前3天向曲靖市煤炭工業(yè)局提交《曲靖市煤炭工業(yè)局2017年公開遴選下屬事業(yè)單位工作人員放棄面試資格申請表》，不按規(guī)定提交或拒不提交的視為自動放棄面試資格，并按違反考錄紀律處理，五年內禁止參加曲靖市事業(yè)單位公開遴選工作人員考試。
四、面試方式及內容
(一)面試方式：面試采用實作與結構化面試相結合的方式進行。其中所有崗位實作總時需3小時，結構化面試時間每人20分鐘。
(二)面試內容：面試內容分綜合素質測試和專業(yè)能力測試兩部分。面試成績總分為100分，其中專業(yè)能力所占分值應不低于60%，最低合格分數(shù)控制線為70分。
(三)面試試題的編制及要求：
面試試題的編制須在曲靖市紀檢監(jiān)察部門和曲靖市煤炭工業(yè)局紀委的全程監(jiān)督下入圍封閉完成，面試試題的保管和使用須嚴格按有關保密規(guī)定管理。
五、面試考官的組成
面試考官由面試領導小組聘請具有中職及以上專業(yè)技術職務或從事組織(人事)工作三年以上經(jīng)驗的領導及工作人員組成。面試考官小組于面試前在紀檢監(jiān)察人員監(jiān)督下，從面試考官人選中抽簽確定，由7人組成，設主考官1名。其中，遴選單位的考官不得超過2人，其他考官由曲靖市煤炭工業(yè)局選派。
六、面試的時間、地點
面試時間：2017年11月30日上午9：00—12：00。
面試地點：面試人員于2017年11月30日上午8：30到曲靖市煤炭工業(yè)局辦公室報到。
面試人員可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢有關面試事項的公告。
七、面試的實施
(一)面試設面試考場、候考室、候分室。
(二)面試考場設考官席、考生席、計分席、監(jiān)督席及警戒線，實行封閉管理。
(三)面試前對面試考官進行面試方式、程序、方法、評分標準、面試紀律和注意事項等內容的培訓。
(四)面試工作人員包括計時員、計分員、監(jiān)督員、引領員、音像錄制員等。制定并明確面試工作人員的工作職責。
(五)考官、考生以代碼和順序號表示。考官組成及姓名等個人基本信息不得向考生公布或對外泄露，考生姓名等個人基本信息不得向考官通報。
(六)參加面試的考生必須按照規(guī)定的時間，本人身份證、畢業(yè)證、筆試準考證原件，按時到指定的地點報到，由工作人員核對面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀律、程序和其它有關注意事項。考生面試先后順序在面試前抽簽確定，并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認。超過規(guī)定時間30分鐘仍未到達的考生視為自動放棄面試資格，該崗位面試工作照常進行，不再遞補和重新組織面試，其后果由考生自負。
(七)面試考生在等候面試過程中有特殊情況需要離開候考室的，須在工作人員的陪同下前往。
(八)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關資料一律于面試前交指定人員保管。
(九)面試由主考官主持進行，工作人員按抽簽順序號引領考生進入考場，只叫順序號。
(十)保密員在紀檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下，將密封的試題送到主考室，交給主考官。開考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結束后，工作人員將發(fā)放的試題全部回收。
(十一)考生按要求在規(guī)定時間內完成面試內容。
(十二)記時員在面試規(guī)定所需時間結束前5分鐘提醒考生。答題時間到，主考官宣布答題結束，考生完成面試。考生不得帶走題簽和草稿紙，考生退出考場后進入侯分室等待公布面試成績。
(十三)按崗位現(xiàn)場公布面試成績，面試考生的最終面試成績在下一名考生面試結束后當場宣布，考生核對本人抽簽順序號和面試成績無誤后簽字確認。
(十四)面試實行全過程錄音、錄像，并與有關資料一同存檔保管。
八、面試成績計算方法
(一)面試成績計算方法
面試成績總分為100分，由7名面試考官打分，去掉一個最高分和一個最低分，剩余分數(shù)相加后除以有效考官人數(shù)(5人)所得出的平均分數(shù)為該考生的面試成績，面試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
(二)考試總成績的計算方法
考試總成績的計算方法：筆試和面試成績各占50%的權重比例計入考試總成績，總成績保留小數(shù)點后兩位。
考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(計算結果四舍五入保留兩位小數(shù))。
面試結束后，考生面試成績及總成績在規(guī)定網(wǎng)站上公告。
(三)考試總成績并列的處理辦法
曲靖市煤炭工業(yè)局根據(jù)報考人員的考試總成績，按照從高分到低分的順序等額確定擬體檢和考察人選進行體檢和考察。如考試總成績相同，面試成績高者進入體檢和考察。
面試成績相同的則進入專業(yè)測試，專業(yè)成績高者進入體檢和考察。
九、考核、體檢及錄(聘)用等有關事項，按2017年10月31日在規(guī)定網(wǎng)站上公布的《曲靖市煤炭工業(yè)局2017年公開遴選下屬事業(yè)單位工作人員公告》執(zhí)行。
十、紀律及監(jiān)督
(一)本次公開遴選人員面試工作，由曲靖市紀委派出第七紀工委進行全程監(jiān)督。
(二)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件規(guī)定實行公務回避。
(三)考生必須在規(guī)定時間內攜帶相關證件到達指定地點參加面試，不按規(guī)定出示相關證件或不按時參加面試的視為自動放棄面試資格，面試成績計零分。考生自動放棄面試資格導致該崗位面試人數(shù)與招聘人數(shù)不足1:2比例的，面試正常進行。面試工作結束后，由曲靖市煤炭工業(yè)局作出書面情況說明。
(四)對違反面試紀律規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消面試資格、五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的機關事業(yè)單位遴選工作人員考試處理。
(五)對違反面試紀律規(guī)定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員按有關規(guī)定給予嚴肅處理，構成犯罪的依法追究法律責任。
(六)對違反規(guī)定的面試，由面試主管機關責令糾正或宣布無效。
十一、其他
本方案由曲靖市煤炭工業(yè)局負責解釋。未盡事宜，另行通知。
咨詢電話：曲靖市煤炭工業(yè)局 0874—8900662
監(jiān)督電話：曲靖市紀委派出第七紀工委0874—8987083
曲靖市人力資源和社會保障局0874-8967946
曲靖市煤炭工業(yè)局 0874—8983689
曲靖市煤炭工業(yè)局
2017年11月16日
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