2018云南普洱市事業單位E類考試_醫療招聘70人

發布：2018-04-09 14:02:26 字號：小 | 中 | 大

　　2018云南普洱市事業單位E類考試_醫療招聘70人已公布，云南公務員考試網現將其公布如下：

　　為加強普洱市事業單位人才隊伍建設，優化人才隊伍結構，根據中華人民共和國人事部第6號令《事業單位公開招聘人員暫行規定》《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發〔2016〕182號)和《普洱市人力資源和社會保障局關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(普人社發〔2016〕37號)等有關規定，經中共普洱市委組織部、市人力資源和社會保障局研究，普洱市2018年事業單位計劃公開招聘工作人員847名，其中醫療衛生E類招70人。

　　招聘對象

　　1. 國家承認的中專及以上學歷的畢業生;

　　2. 報考人員的年齡在18周歲以上(2000年4月10日及以前出生)，35周歲以下(1983年4月9日及以后出生);部分年齡放寬的崗位以《崗位信息表》為準;

　　3. 符合崗位要求的其他人員。

　　招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;

　　2.品行端正，熱愛所報考事業單位;

　　3.具有招聘崗位所需的學歷、專業和技能;

　　4.適應崗位要求的身體條件;

　　5.具有崗位所需要的其他條件。

　　戶籍要求

　　1. 非普洱市戶籍生源，于2018年4月1日前遷入普洱市各縣(區)的，視為普洱市各縣(區)戶籍可報考符合條件的崗位。

　　2. 非普洱市戶籍到普洱市就學人員，戶籍遷入學校集體戶的，不視為普洱市戶籍，不得報考有普洱市戶籍限制的崗位。

　　3. 原為普洱市戶籍，因就學將戶籍遷出到所就學學校集體戶口或學校所在地人才服務機構的，視同普洱市戶籍可報考生源地和其他符合條件的崗位;原為普洱市戶籍，因其他原因將戶籍遷出的，不再視為普洱市戶籍，不得報考有普洱市戶籍限制的崗位。

　　4. 現仍在我市服務的“大學生志愿者”“三支一扶”“大學生村官”和“特設崗位教師”四類農村基層服務項目人員的戶籍視為所服務縣(區)戶籍，可報考所在縣(區)符合條件的和其他不受縣(區)戶籍限制的崗位;在報名時，報名表中“戶籍或生源地”一欄請選擇填寫所服務縣(區)的名稱。

　　有下列情形之一的人員不得報考

　　1. 因犯罪受過刑事處罰的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，曾被開除公職的人員，均不得參加應聘;

　　2. 2018年4月10日以前被普洱市組織人社部門批準錄用的公務員(含參照公務員法管理事業單位工作人員)，事業單位聘用的管理人員、專業技術人員，無論是否辦理辭職手續，不含因提升學歷層次就學辦理辭職手續的人員;

　　3. 2018年4月10日前被普洱市各級事業單位通過緊缺人才招聘簽訂就業協議的畢業生;

　　4. 2014年、2015年、2016年、2017年在普洱市事業單位公開招聘中浪費考錄資源尚在禁考時限的人員;

　　5. 普通高校全日制在讀的非2018年畢業生(含取得�？�、本科、碩士研究生學歷在讀的本科、碩士研究生和博士研究生);

　　6. 現役軍人;

　　7. 具有法律規定不符合報名條件的其他情形的人員

　　報名方式：網絡報名

　　提交報考申請時間：2018年4月10日09:00至4月16日18:00;

　　資格初審時間： 2018年4月10日10:00至4月17日18:00;

　　網上交費時間： 2018年4月11日09:00至4月18日24:00;

　　準考證打印時間：2018年5月21日09:00至5月26日09:00。

　　筆試時間：2018年5月26日(星期六)上午，兩場考試連續進行，中途不休息。

　　面試

　　1. 2018年事業單位公開招聘工作人員所有崗位必須進行面試，面試主要考察考生專業技能及適應崗位要求的業務素質與工作能力等，面試滿分100分。

　　2. 面試可采取無領導小組面試、結構化面試、專業知識考試和課堂教學等方式進行。

　　3. 市屬事業單位的面試由各用人單位主管部門負責組織實施，縣(區)事業單位的面試由各縣(區)人力資源和社會保障局負責組織實施;面試工作擬定于2018年9月底全面完成，面試時間和地點另行通知。

　　4. 市屬事業單位面試方案由各事業單位主管部門制定，報普洱市委組織部、市人力資源和社會保障局審核備案;縣(區)面試方案由各縣(區)人力資源和社會保障局統一制定，報市人力資源和社會保障局審核備案。

　　各項成績計算

　　綜合成績=(筆試總成績÷筆試總分×100)×50%+面試總成績×50%。

　　筆試總成績、面試總成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數進行計算。如出現綜合成績相同情況，筆試成績高者排前。

　　體檢

　　參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等有關規定執行;市屬事業單位體檢醫院為市人民醫院或中醫醫院，縣(區)體檢醫院為各縣(區)人民醫院;對體檢結果有異議的，按規定進行一次復檢，復檢醫院為市人民醫院或市中醫醫院;體檢費用自理。

　　體檢不合格者，在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補。

　　考察

　　報考市屬事業單位考生的考察由各事業單位主管部門負責，報考縣(區)事業單位考生的考察由各縣(區)人力資源和社會保障局負責�？疾斓闹攸c是了解掌握考核對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習教育等方面的情況，考察時被考核人員需提供學籍檔案進行審核，否則考察不予通過。

　　考察不合格者，在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補。

　　公示和聘用

　　1. 根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單市屬事業單位在普洱市人民政府網(www.pes.gov.cn)進行公示，縣(區)在各縣(區)政府網上公示;公示期為7個工作日。

　　2. 公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。為保護考生權益，反映問題時必須實名反映。

　　3. 因考生放棄聘用的，從該崗位進入面試的考生中按高分到低分的順序依次遞補一次。

　　市直招聘單位主管部門聯系電話

　　普洱市人社局 0879—2129579

　　中共普洱市委組織部 0879—2141632

　　普洱市保密局保密技術檢查中心 0879—2189781