2018年云南公務員面試熱點：官微“任性”回復何時了
本期為各位考生帶來了2018年云南公務員面試熱點：官微“任性”回復何時了。進入了面試環(huán)節(jié)的你，是否感到很緊張，怕面試官出的題你聽都沒聽說多，怕一不小心說錯話，而錯失了這個機會。那么，你是否每天都有關注社會熱點，你是否懂得一些面試技巧呢？云南公務員考試網專家溫馨提示考生閱讀下文，相信能給考生帶來一定的幫助。
仔細研讀下文>>>2018年云南公務員面試熱點：官微“任性”回復何時了
【熱點事件】
近日，一張“鄂爾多斯康巴什區(qū)政府信箱粗暴回應公安局民警”的網頁截圖在網絡中引起熱議。截圖顯示，一名疑似當地公安系統(tǒng)工作人員的網友4月29日在康巴什區(qū)政府網站區(qū)長信箱留言質疑：“五一期間為什么只安排公安局植樹?”結果被懟“如果你不滿，請另謀高就”。
無獨有偶，“你不說話沒人把你當啞巴”“我仿佛聽見了一群蚊子在嗡嗡嗡”等“牛氣”回復，近日居然出現在安徽池州市貴池區(qū)人民政府的官方微信上。對此，該微信平臺第三方運營機構表示，此次“意外”系一款智能對話軟件“小黃雞”自動回復所致。
目前康巴什相關政府部門已就區(qū)長信箱的不當言論公開道歉，貴池區(qū)信息辦也已啟動相關責任人問責程序。
【命題預測】
針對各地類似“如果你不滿，請另謀高就”“你不說話沒人把你當啞巴”等諸如此類的官方“神回復”一再出現的情況，對此，你怎么看?
【參考答案】
作為政府與群眾溝通的一種重要的紐帶，諸如官微和區(qū)長、市長等相關信箱，本身所代表的就是政府的意志和聲音，所以必須體現其成熟和理性。而縱觀近年來一些官微的“神回復”，則暴露出政府在對待民眾心聲和訴求方面缺乏最基本的服務意識和誠意。
近年來，多地政府和相關部門相繼開通微博微信等客戶端，以拓寬與群眾溝通交流的渠道，更好地傳達政府聲音和傾聽民眾訴求，這本來是一件好事，也是構建服務型政府的應有之義。但是，從近來新聞所披露的一些官微的“神回復”則讓人哭笑不得，有的回復不是霸氣有余，凸顯服務意識不足;就是油滑有余，折射誠意不足，這與官微的公共身份形成一種明顯沖突和反差。
當前，也有一些地方政府將官微的運營委托給市場化的第三方機構，這從專業(yè)、效率的角度來看，也未嘗不可。不過，代運營也是要建立在政府的理性和負責任的基礎之上，要有制度的把控，此次安徽池州的“小黃雞”事件，就給各地的官微提了個醒。在所有出現類似情況的“神回復”背后，所折射出來的，是政府所缺乏的與民眾及時平等的互動交流，對民眾的訴求缺乏足夠的尊重和重視。
政府要想在當前科技時代更好地利用多媒體來拉近與民眾距離，構建更加和諧積極的官民關系，還需要各部門積極作為、理性作為，畢竟有什么樣的政務服務理念，就會有什么樣的官微表現。因此，政府在對于民眾的心聲和訴求進行發(fā)聲、回應的時候，不僅要敢于說，更要善于說。這一方面要求政府要心系百姓，重視百姓訴求，切實將民眾的利益放在首位，另一方面要求我們政府部門要加強對官微等平臺管理人員的能力和水平提升。與此同時，我們也要進一步加強對官微等平臺的專業(yè)投入和維護，以保證平臺更好地與時俱進。
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