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2018云南紅河州邊境地區公安機關招聘專職輔警公告1052人

發布:2018-07-05 14:18:39 字號: | | 我要提問我要提問
  2018云南紅河州邊境地區公安機關招聘專職輔警公告1052人已公布,云南公務員考試網現將其公布如下:
  2018云南紅河州邊境地區公安機關招聘專職輔警公告1052人
  因工作需要,紅河州邊境地區公安機關面向社會公開招聘邊境治安管控專職輔警。現將有關事宜公告如下:
  一、招聘崗位
  本次招聘崗位為三個邊境縣治安管控專職輔警,主要從事邊境地區治安管控工作。共招聘49個崗位1052人,其中:河口縣495人,金平縣355人,綠春縣202人。(詳見招聘崗位信息表)
  二、用工方式及待遇標準
  邊境治安管控專職輔警實行勞動合同制管理,分別由河口、金平、綠春縣公安局簽訂勞動合同并建立勞動關系。工資(由基礎工資和崗位工資構成)、社會保險(五險)和績效考核獎勵總額為每月人均4700元標準核定和保障。其中:基礎工資1500元/月,一類專職輔警崗位工資900元/月,二類專職輔警崗位工資600元/月,績效考核獎勵人均800元/月(按實際考核結果兌現獎勵)。
  一類專職輔警:一線檢查站和鄉鎮邊防派出所輔警;
  二類專職輔警:二線檢查站和城區邊防派出所輔警。
  三、招聘條件及對象
  (一)基本條件
  1.擁護憲法,遵守國家法律法規,品行端正、作風正派、愛崗敬業;
  2.年齡范圍:18周歲以上、40周歲以下(1977年8月至2000年7月之間出生);
  3.身體健康,無色盲、無口吃;
  4.具有初中及以上文化程度;
  5.具有正常履行職責所需的身體素質和工作能力;
  6.自愿從事警務輔助工作,具有吃苦耐勞精神,服從組織安排;
  7.其他條件(詳見招聘崗位信息表)。
  (二)有下列情形之一的人員,不予聘用
  1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
  2.曾被收容教養、收容教育或者有吸毒史的;
  3.被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;
  4.曾因違反警務輔助人員有關管理規定而解除勞動合同的;
  5.因違規違紀正在接受審查或受處分且處分期、影響期未滿的;
  6.其他不符合聘用的情形。
  四、招聘程序
  (一)報名及資格審查
  時間:2018年7月10日至7月12日,8∶30-17∶30,逾期報名無效。
  分設四個報名地點,報考人員可自行選擇,具體為:
  蒙自:紅河政務服務大廳一樓 (蒙自市振興路)
  河口:河口縣公安局治安管理服務大廳
  金平:金平縣便民服務中心一樓(金平縣河東南路267號)
  綠春:綠春縣行政中心A幢3樓人力資源和社會保障局人才辦
  報名方式:現場報名,并在報名環節選擇確定參加體能測評地點。不能到現場報名的報考人員可委托他人持相關材料到現場代為報名(代為報名人員需出示本人身份證件和報名人員親筆書寫的委托書)。
  未能在規定時間完成以上報名步驟和提供相應材料的,視為放棄報名資格。
  注意事項:
  1.每人限報考一個崗位,不受開考比例限制;
  2.報名時需提交《紅河州邊境地區公安機關專職輔警招聘報名與資格審查表》一式二份(粘貼近期免冠半寸彩色照片),攜帶本人戶口簿、身份證、畢業證、加分證明等材料原件和復印件1份。提供虛假材料的,一經查實,取消報考人考試和聘用資格。
  (二)體能測評
  測評內容:
  10米×4往返跑、1000米跑(男子)、800米跑(女子)、縱跳摸高。
  體能測評實行單項淘汰制,標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行,成績現場予以公布。體能測評不合格,不得參加后續招聘程序。
  測評時間:2018年7月13日至7月14日
  分設四個體能測評地點,本人攜帶身份證到所選擇地點進行體能測評,具體為:
  蒙自:紅河州公安局警務技能訓練基地(蒙自市北京路南延長線)。
  河口:河口縣北山小學
  金平:金平縣人民武裝部
  綠春:綠春縣第二中學
  (三)面試
  體能測評合格的人員參加面試。面試總分為100分,設定最低分數線為60分,低于最低分數線的應聘人員不得參加后續招聘程序。成績現場予以公布。
  面試方式:結構化面試。
  面試時間:2018年7月18日至7月19日
  分設三個面試地點,本人攜帶身份證到報考崗位所屬縣進行面試,具體為:
  河口:河口縣北山小學
  金平:金平縣第一小學
  綠春:綠春縣第二中學
  加分條件:按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女(包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有扶養關系的繼子女,下同)面試成績加10分;因公犧牲的軍人、人民警察(含審判機關、檢察機關的司法警察)、輔警和因公犧牲(死亡)機關事業單位工作人員的配偶子女,面試成績加8分;退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進個人,面試成績加8分;公安機關警務輔助人員服務年限滿5年以上的,面試成績加5分,滿2年不滿5年的,面試成績加3分;建檔立卡貧困戶人員,面試成績加2分。同時具備以上多項加分條件的,取最高加分項計分,不重復累加計分。
  (四) 考察政審
  面試結束后,根據面試成績從高到低的順序,按崗位招聘人數等額確定人員進行考察和政審,具體參照公安機關人民警察錄用標準執行。內容主要包括應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律,家庭成員及主要社會關系以及是否需要回避等方面的情況。
  (五)體檢
  考察政審合格的人員進行體檢, 體檢的項目和標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》的部分內容執行。體檢必須在縣(市)級以上的醫療機構進行。體檢完畢,主檢醫生審核體檢結果并簽名,醫療機構加蓋公章。體檢費用由應聘人員承擔。
  出現考察政審、體檢不合格情形或個人放棄時,只在初次出現的階段進行一次性遞補。
  (六)公示
  根據相關招聘程序的選拔情況,確定擬聘用人員名單并在紅河人才網、紅河州公安局官方微信公眾號“平安紅河”上公示。公示期為5天,同時公布舉報電話,接受社會監督。
  (七)聘用
  公示結束,應聘人員根據公布的擬聘用人員名單,在規定時間內報到,簽訂勞動合同并辦理聘用手續,未按時報到人員取消聘用資格。
  辦理聘用手續之前,有工作單位的應聘人員與原單位勞動關系須自行協商解除,并提交解除勞動合同的相關手續,方可辦理聘用。否則將按規定取消報考人聘用資格,造成的后果由本人自行承擔。
  (八)試用
  新招聘的邊境專職輔警,試用期為6個月,試用期工資按照該崗位全額工資80%計發。試用期滿經考核合格后,核發該崗位正常工資。
  五、重要提示
  (一)招聘期間相關信息統一在紅河人才網、紅河州公安局官方微信公眾號“平安紅河”上發布,因查看其它渠道的錯誤信息造成的報考失誤,由應聘人員自行負責。報名表可到報名點領取或網絡自行下載(附后)。
  (二)本次面試不指定面試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構開展面試輔導培訓。社會上出現的假借本次招聘命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次考試的主管部門無關。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。
  六、紀律與監督
  招聘工作由紀檢監察部門全程參與監督,違反招聘工作紀律、弄虛作假的,一經核實,嚴肅處理。
  本公告由紅河州公安局政治部負責解釋,聯系電話:3712297。
  監督單位:紅河州人力資源和社會保障局;
  紅河州公安局。
  附件:
  1.紅河州邊境地區公安機關專職輔警招聘崗位信息表.xlsx
  2.紅河州邊境地區公安機關專職輔警招聘報名與資格審查表.xls
  紅河州公安局
  2018年7月5
 

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