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2018云南省勞動力中心市場有限公司招聘勞務派遣鐵路調車人員公告

發布:2018-09-25 14:58:12 字號: | | 我要提問我要提問
  2018云南省勞動力中心市場有限公司招聘勞務派遣鐵路調車人員公告已公布,報名時間:2018年9月25日至9月30日,10月8日至12日(周六、周日照常報名)。云南公務員考試網現將其公布如下:
  2018云南省勞動力中心市場有限公司招聘勞務派遣鐵路調車人員
  云南省勞動力中心市場有限公司根據中國鐵路昆明局集團有限公司廣通車務段運輸生產組織需要,現面向社會公開招聘30名勞務派遣鐵路調車人員,錄用后派遣到中國鐵路昆明局集團有限公司廣通車務段從事鐵路調車工作。有關事項如下:
  一、招聘工種、人數、工作地點及用工形式
  1. 招聘工種、人數:調車連結員(主要工作為鐵路貨車車輛編組及解編等),男性,30人。
  2. 用工形式及工作地點:面試及體檢合格,并經用工單位理論培訓及考試合格,與云南省勞動力中心市場有限公司辦理錄用手續并簽訂兩年期勞動合同,派遣到廣通車務段管轄范圍內麗江、大理、楚雄地區的火車站從事鐵路調車工作,主要擔任連結員崗位。
  二、招聘條件
  1.學歷:高中畢業及以上文化(或同等學歷)。
  2.年齡:18—25周歲(1992年9月30日至2000年10月31日間出生)。
  3.身高:1.60米以上。
  4.有獲取、領會和理解外界信息以及對事物進行分析和判斷的能力;有一定的語言(普通話)表達能力;有較強的事物反應能力。
  5.心理及身體素質較好;手指、手臂靈活,動作協調性好;無殘疾,無吸毒史,符合派遣崗位身體健康體檢標準。
  6.聽力及辨色力正常,雙眼裸眼視力0.8(或4.9)及以上,無色盲。
  7.遵守國家法律法規,無任何刑事責任和民事糾紛。
  8.能夠嚴守用工單位各項管理制度規定,能適應和服從車站勞動班制、勞動條件和露天作業要求。
  9.勞務派遣期間勞動者身體素質(體力、反應力、肢體靈活性及身體協調性等)始終符合調車作業崗位要求。
  10.在同等條件下,退役軍人優先錄用。
  三、報名、面試地點和要求
  (一)報名時間:2018年9月25日至9月30日,10月8日至12日(周六、周日照常報名)。
  (二)面試時間及體檢時間:
  1. 面試時間:10月15日。
  2. 公布參加體檢人員名單時間:10月16日(具體體檢地點、時間及注意事項等另行公布,體檢費用自理)。
  (三)報名、面試地點:云南省勞動力中心市場有限公司
  分別在楚雄、大理地區設立2個報名點。
  1. 在云南省勞動力中心市場有限公司大理分公司(云南省大理市下關鎮建設西路17號),聯系電話:0872-2124887(袁老師),08786131482(趙副科長)、08786131472(李科長)。
  2.在云南省勞動力中心市場有限公司楚雄分公司(云南省楚雄州楚雄市開發區彝人古鎮星宿家園F11幢S1室),聯系電話:0878-3119272(李老師),0878-6131482(趙副科長)、0878-6131472(李科長)。
  面試地點由云南省勞動力中心市場有限公司具體確定并負責通知面試人員。
  (四)報名事項:報名及面試時,請攜帶個人身份證、學歷證書、戶口冊、失業證(報名時各復印一份交報名處)和本人近期證件照2張,退役軍人持退役證。
  (五)勞動報酬:
  1. 錄用人員上崗前須進行理論和實作培訓,理論培訓期間(正常約1個月時間)勞動報酬標準為昆明市最低工資標準,實作培訓期間(正常約2個月時間)為昆明市最低工資標準+考核獎500元。
  2. 錄用人員經培訓合格上崗并正常出勤的,每月3500元以上(稅前工資)。理論培訓不合格者不予辦理錄用手續,不支付任何報酬。
  3. 錄用人員均參加養老、失業、醫療、工傷、生育等社會保險。
  (六)有關事項:
  1. 錄用人員經廣通車務段組織理論培訓并考試合格后,由云南省勞動力中心市場有限公司與錄用人員辦理錄用手續并簽定勞動合同,勞動合同期限二年,試用期為2個月。派遣至廣通車務段工作期間,在所在車站的福利性食堂用餐,并提供單身宿舍,不轉戶糧關系。
  2. 上崗前由廣通車務段進行培訓,試用期間不服從用工單位管理,不遵守紀律規矩,以及不虛心學習崗位業務,培訓期滿無法取得上崗資格的(可給予1次補考機會),由廣通車務段將被派遣勞動者退回云南省勞動力中心市場有限公司,勞務派遣單位依法與被派遣勞動者解除勞動合同。
  3. 派遣期間違反國家法律法規或發生勞務派遣協議約定的退回情形時,廣通車務段可將被派遣勞動者退回云南省勞動力中心市場有限公司,由勞務派遣單位按規定處理。
  4. 派遣協議期滿,根據中國鐵路昆明局集團有限公司工作需要,并經考核合格者可與云南省勞動力中心市場有限公司續簽勞動合同,繼續派遣到廣通車務段從事調車工作(須40周歲以內)或由云南省勞動力中心市場有限公司推薦到其他單位工作。
  5. 連續派遣2次且表現優異者,經考核合格可提升至高一層級的崗位工作(調車長);從事調車工作滿15年的,可根據廣通車務段用工需要,轉崗至客運服務崗位工作。
  6. 符合中國鐵路昆明局集團有限公司勞務派遣工使用管理實施辦法中“擇優選拔”條件的,可按規定程序錄用為鐵路職工,與中國鐵路昆明局集團有限公司簽訂勞動合同并享受相關待遇。
  云南省勞動力中心市場
  2018年9月20日
 

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