2019年國考國稅系統招錄職位九成在北京,學歷本科為主
2019國考職位表已經出爐，大家最關心的國稅系統來了，受今年3月份開始黨和國家機構改革影響，今年國考和去年相比嚴重縮招一半，只招錄9657個職位，共14537人。而國考第一招考大戶國稅受到的影響首當其沖，招錄職位由去年的9311個縮減至4228個，招錄人數由去年的17701人，縮緊至6046人，分別下降了54%和65%，是不是有點震顫?其實對于想進入國稅系統的人來說，不必慌張，云南公務員考試網為大家分析。
盡管國稅系統總體招錄情況不太樂觀，但依然全國除港澳臺的31個省、直轄市、自治區都有分布，總局僅招21人，此外，報考條件并未提高要求，我們分別看一下。
一、國稅招錄人數最多的十大崗位，九成在北京
2019年國稅系統招錄人數最多的十大崗位
今年國稅各職位招錄人數都有所下降，國考大部分職位招錄1人，因此今年招錄人數最多的職位將是萬眾矚目。招錄人數在5-8人，便可位列國稅系統招錄人數最多的十大崗位，而且北京占到九成，僅有國稅駐重慶特派員辦事處在非京地區。但不難估計，這些職位很有可能出現“千人坑”，也就是競爭比達到一千以上的職位，因此各位小伙伴小心入“坑”。
二、學歷方面本科為主研究生無優勢
今年國稅系統中，各學歷層職位數分布中，專科生可報136個，且無僅限專科的職位;本科生可報職位有4198個， 僅限本科有906個;碩士生可報1118個，僅限碩士研究生的僅有6個;博士生可報的有3247個，但僅限博士的崗位為0。因此可以看出，本科是國稅招錄的主力，專科生競爭力弱，碩士、博士研究生無優勢。
三、工作經驗要求低，利好應屆生
今年國稅系統中，要求兩年基層工作經驗的有550個，僅占13%，3589個職位不限制基層工作經驗，占到84.8%，因此對應屆生來說無疑是利好消息。
四、男女比例持平，各有優勢
國考招考當中，有一些職位有明顯的性別傾向。大家在職位表備注當中，會有男性和女性的標注，所幸國稅系統中“男性”和“女性”的傾向都是788個，大部分的職位并無這種限制。不過要提醒大家，有性別傾向的職位，要符合性別要求，不然會得不償失。適合女性的職位如辦事服務大廳、稅政宣傳、文秘等崗位，要求細心、認真、有親和力。
適合男性的職位一般有4個特點：工作強度和壓力會比較大、經常加班、出差;需要值夜班、夜間巡邏;野外工作，工作環境較艱苦;具有一定的危險性。因此，從職業發展和生活質量上來說，傾向男生的職位，女生雖然可選，但付出的代價也是顯而易見的，并且考試壓力會增加許多。
五、政治面貌放開，共青團員無優勢
政治面貌是國考中重要的一道卡，比較欣慰的是，今年的國稅招錄當中，要求中共黨員的僅有44個，占1%左右，百分制99%的職位沒有政治面貌要求。而今年總的要求中共黨員的職位占15%，國稅系統和總趨勢大相徑庭。并且在國稅系統中，要求“中共黨員或共青團員”的職位為0，這也意味著，共青團員并無優勢。
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