我國目前685萬公務員，每年公務員招考人數呈負增長，將減少至400萬
今年公考呈現斷崖式負增長，招考人數回到10年前的狀況，破滅了近千萬公考考生的夢想，對于國家公務員，體制內的“金飯碗”，多少人成公之路，但今年機構改革：國稅地稅合并，直接砍了1萬人的招考崗位，公考考生，如何突破呢?云南公務員考試網獲悉，2019年國家公務員招考人數僅1.45萬人，相比2018年2.85萬，招考人數減一半。
按照各省機構改革情況，國家已經批準了15個省、直轄市的機構改革(海南、云南、福建、廣東、湖南、遼寧、黑龍江、吉林、寧夏、江蘇、浙江、安徽、山西、山東和北京市)，每年公考之路，除了國家公務員之外，還有各省公務員招考。那嘛2018年全國各省公務員招考多少人呢?17.1萬，加上國考2.84萬，2018年招考人數達20萬。
從上圖我們可以看出來左邊灰色部分是機構改革已經確認的省份，18年招考人數占全國的一半以上。
我們算一個小數目，目前我國公務員在職人數約685萬，按照60歲退休，每年招聘20萬公務員，工作時間長平均30年，那應該說我國公務員基數應該是600萬，但是目前我國公務員人數有685萬，理論上來說每年應該招聘23萬公務員才能保持每年685萬公務員基數變，但現在機構改革后，國家公務員招考人數減半，預計各省公務員招考人數將減少30%，因此每年公務員招考人數約在13.42萬。
如果按照新改革后的公務員招考基數，那我國只需要402.6萬的在職公務員即可，但是相對于目前685萬，將會有282.4萬個公務員職位不復存在。
不知道大家對機構改革后，公考招考人數減少有何看法呢?
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