2019年云南省考面試技巧—答到考官的心坎里

　　2019云南公務員面試序幕已經拉開，各位考生要全力準備面試，爭取打一場漂亮的勝仗。今天云南公務員考試網小編結合高頻面試題型——社會熱點類題目來和大家聊聊，如何才能在考場上拔得頭籌，獲得考官的青睞！

　　所謂“社會熱點”類題目，就是在面試考場上，出題人以當下有熱度的社會事件為題目，讓考生談談對這類事件的看法，進而從考生的作答中，判斷其各方面的綜合能力情況。這當中，既有外在的語言表達能力等、更有內在的綜合分析能力、解決問題能力。因此，這類題目考生必須引起重視。
 

　　下面就以一道題目為例，和大家一起探討一下如何能夠以考官的評判思維來作答好此類題目——當前社會存在醫療、養老等公共設施落后、監管不到位、政策不完善這些現象，你怎么看？
 

　　一、思路解析
 

　　1、尋找題目關鍵詞：醫療、養老等公共設施落后；監管不到位；政策不完善；
 

　　2、考官考核目的：

　　1)是否對該類與民生相關的事件有所了解；
 

　　2)是否能指出此類與民生相關的公共設施的重要性；
 

　　3)是否能結合題目中所指的“設施落后”、“監管不到位”、“政策不完善”等問題，合理的分析出產生的原因、可能會帶來的影響；
 

　　4)是否能就題目中的問題給出合理可行的解決辦法。
 

　　那么，我們就一起來探討一下，這道題目怎樣作答才能答到考官的心坎里呢？
 

　　【答題要點】
 

　　一、表明態度：

　　在黨的十八大以來，民生工程的建設關注度較高，針對題干所述的現象，需要我們加以規范，盡快解決，提升群眾的滿意度和幸福感。
 

　　二、分析影響：

　　1. 隨著我國人口老齡化加劇，養老難等問題尤為凸顯。包括醫療及養老等基礎設施不足等問題，若不及時解決，勢必加劇政府與民眾之間的矛盾，從而影響全面建成小康社會的進度。
 

　　2. 針對養老難等問題的加劇，政府監管落實不到位，將會導致人民群眾錯誤的認知，對黨失去信心，不利于政府形象的樹立。
 

　　3. 政策落實不完善、不到位，將會導致群眾的生活幸福指數急劇下降，安全感缺失。
 

　　三、分析原因：

　　1. 養老難落實不充分，配套設施不夠完善，說明相關政府部門在政策落實過程中，存在把關不嚴，少數基層干部存在不作為等問題。
 

　　2. 監管不到位，說明政府有關部門沒有起到決定性作用，少數部門有工作走過場的嫌疑，監管體系不夠完善。
 

　　3. 在政策制定過程中，可能存在諸如逆向調研，弄虛作假的行為，不利于政策的制定及深化落實，同時也暴露出少數黨員干部信念缺失的問題。
 

　　四、提出對策：

　　1. 在黨和國家政策制定過程中，要嚴格把關，嚴格審核，將工作做牢做實，將惠民利民的政策落實到人頭，確保群眾受益。
 

　　2. 通過宣傳等方式增加黨員干部的認識及修養，樹立黨員干部的信念，將為群眾服務的意識深植干部內心；加強三嚴三實，兩學一做的培訓學習，強化宗旨意識。也要增加黨員干部的業務技能培訓，將創新的理念及能力運用到基層工作當中去，保證黨員干部真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。
 

　　3. 深入基層、扎根基層，做好群眾的腿和腳。將服務型政府的理念落實到實處，真正打通為民服務的最后一公里。
 

　　通過對這道面試題目的解析，就是想讓大家了解，社會熱點類題目歷年來一直是面試的重點題型。在題目解析中的答題思路是此類題型的基本邏輯，是考官評分標準中的重點參考部分，所以希望大家認真學習。只有這樣，你才會在遇到這類題型時，獲得高分！
 

　　建議考生在備戰面試時，除了經常學習面試技巧類文章以外，深入了解公務員面試的基本流程，面試考察重點及采分點也非常關鍵，只有基于這三點，才能讓你的復習方向更精準。面試將是你成為一名公務員最后一道關卡，建議考生學習2019年云南公務員面試系統課程，系統培養快速塊面的技巧與方式方法。配套面試高分答題模板。名師在線答疑，全面分析面試考情，精選課時，無需高價培訓，直擊面試要點，適用于已經通過筆試不想參加高價培訓的考生。祝愿廣大考生面試不落俗套，一舉成“公”。大家加油！