2019年昭通市委網信辦招聘下屬事業單位優秀緊缺專業技術人員公告
2019年昭通市委網信辦招聘下屬事業單位優秀緊缺專業技術人員公告已發布，報名時間：2019年11月27日－2019年11月29日（工作日，上午08∶30—11∶30，下午14∶30—17∶30）。報名地點：中共昭通市委網信辦綜合科（昭通市昭陽區崇義街30號市政府辦公樓1號樓5樓）。云南公務員考試網現將具體事宜公布如下：
2019年昭通市委網信辦招聘下屬事業單位優秀緊缺專業技術人員公告
昭通市互聯網信息中心是中共昭通市委網絡安全和信息化委員會辦公室下屬事業單位。經昭通市委組織部、昭通市人力資源和社會保障局批準，決定面向全國公開招聘優秀緊缺專業技術人員。現將有關事宜公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的原則;堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則;堅持尊重知識、尊重人才、學以致用的原則;堅持自覺接受紀檢監察、社會各界監督的原則。
二、招聘計劃
招聘崗位1個，即昭通市互聯網信息中心信息化管理崗，計劃招聘1人，詳見《中共昭通市委網信辦2019年公開招聘下屬事業單位優秀緊缺專業技術人員簡章》(附件1)。
三、招聘條件
(一)崗位設置及要求
1、專業：計算機類;
2、具有國民教育全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷的2015年以來畢業生，年齡在35周歲以下(1984年11月1日以后出生)。
(二)其他要求
1、報考者應具備以下條件
(1)具有中華人民共和國國籍，享有中國公民政治權利，遵守憲法和法律;擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，具有強烈的事業心和責任感;
(2)具有良好的品行和吃苦奉獻精神;
(3)具有應聘崗位所需的學歷和學位;
(4)適應崗位要求的身體條件;
(5)具有崗位所需要的其他條件。
2、有下列情況之一者不得參加報考
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(2)曾被開除公職的;
(3)正在接受紀律審查、監察調查，尚未作出結論的;
(4)受處分期間或者未滿影響期限的;
(5)機關、事業單位在職在編人員;
(6)法律、法規規定的其他情形。
四、招聘程序
(一)發布公告
2019年11月20日前在昭通市人民政府網站發布招聘公告。
(二)組織報名
本次公開招聘采取本人現場報名方式。
1、報名時間：2019年11月27日-2019年11月29日(工作日，上午08∶30—11∶30，下午14∶30—17∶30)。
2、報名地點：中共昭通市委網信辦綜合科(昭通市昭陽區崇義街30號市政府辦公樓1號樓5樓)。
3、所需材料：需提供本人身份證、戶口簿、畢業證書、學位證書、外語等級證書、計算機等級證書、獲獎證書等原件及復印件一份，提供《中共昭通市委網信辦2019年公開招聘下屬事業單位優秀緊缺專業技術人員報名登記表》(附件2)、《中共昭通市委網信辦2019年公開招聘下屬事業單位優秀緊缺專業技術人員考生誠信承諾書》(附件3)，近期清晰小一寸免冠照片 3張，在規定的報名時限內到指定地點報名。
4、此次招聘不收取報名費。
(三)資格審核
本次優秀緊缺專業技術人員公開招聘崗位人數與考生報名人數不受開考比例限制。報名結束后，由招聘單位對報名人員進行資格審核，并通知符合條件的人選進入面試考核。
資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現不符合條件的報名考生，直接取消其應聘資格。
(四)面試
1、面試時間：另行通知。
2、面試地點：另行通知。
3、面試方式：采取結構化面試的方式進行，重點對崗位所需的業務能力、綜合素質進行全面考核。面試設定最低控制分數線為80分，低于80分者不得進入下一個招聘程序。若招聘崗位報名審核通過人數大于或等于20人，面試分兩輪進行，第一輪面式結束后，按照招聘人數與參加面試人數1：3的比例進入第二輪面試。
4、面試成績公布：面試結束后在昭通市人民政府網站公布考生成績。
(五)考察和政審
由用人單位及其主管部門根據最低控制分數線與最終面試成績，按照分數由高到低的順序確定1名人員為考察對象，對考察政審對象思想政治表現、道德品質、業務能力等情況進行全面考察，考察只有合格、不合格兩個等次，不合格的不能進入下一環節，并按面試成績從高分到低分依次遞補一次。
(六)體檢
根據面試考核和考察情況，按招聘崗位與體檢人數1:1的比例確定體檢人員，體檢工作由招聘單位主管部門統一組織，體檢嚴格按照現行《公務員錄用體檢通用標準)(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，體檢費用按實際發生數由考生承擔。若出現體檢放棄或不合格的，根據面試成績可進行一次遞補。
(七)公示
考察體檢合格者確定為擬聘用人員，并將擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學歷、學位、畢業學校、畢業時間、所學專業、成績等相關信息進行公示，公示期為5個工作日。進入公示環節后出現放棄或條件不符合的情況不再遞補。
(八)聘用
經公示無異議的，按相關程序辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制度，試用期為1年;試用期滿考核合格的辦理轉正手續，考核不合格的解除聘用。
凡擬聘用的人員，自通知之日起30日內無故不到公開招聘單位報到者，取消聘用資格。簽訂聘用合同后，已聘用人員必須在其聘用崗位服務5年以上，方可調動或參加其他任何形式的公開招聘及選調考試(服務期滿3年的，可參加昭通市范圍內的公務員招考)，否則不予辦理相關手續。
五、紀律與監督
(一)招聘單位負責人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響公開招聘公平公正的，必須回避。
(二)整個招聘工作堅持“信息公開、過程公開和結果公開”，并接受紀檢監察機關、組織、人社部門和社會各界監督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為的人員，按照國家人事部令第6號《事業單位公開招聘人員暫行規定》、人力資源和社會保障部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等規定進行處理。
聯系人：（官網查看），聯系電話：0870-2239752。
附件：
中共昭通市委網絡安全和信息化委員會辦公室
2019年11月20日
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