公務(wù)員、事業(yè)單位、國(guó)企，有什么區(qū)別？
很多畢業(yè)生在面臨就業(yè)的問(wèn)題之前，都會(huì)首先考慮一個(gè)問(wèn)題，究竟是去考公務(wù)員，守一個(gè)鐵飯碗，還是去一些有競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)企和事業(yè)單位。那么，公務(wù)員、事業(yè)單位、國(guó)企，有哪些區(qū)別呢？
行政機(jī)關(guān)（公務(wù)員）、事業(yè)單位和國(guó)企有共性也有個(gè)性，不熟悉門(mén)道的，確實(shí)不一定弄得清楚彼此之間的關(guān)系。
行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)企的共性就是都是體制單位，接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行公務(wù)員法、事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例和國(guó)企管理規(guī)定，不能隨意亂來(lái)，想干什么就干什么，具有一定的行為約束性。包括進(jìn)人，都有要求。前兩者需要參加公開(kāi)考試，國(guó)企雖然不用招考，但招聘正式人員一般也要通過(guò)公開(kāi)方式招聘，并報(bào)上級(jí)主管部門(mén)備案，不是想進(jìn)就能進(jìn)的。
三者之間的區(qū)別在于：
1、機(jī)構(gòu)性質(zhì)不同。行政單位是國(guó)家行政執(zhí)法權(quán)力的執(zhí)行機(jī)關(guān)，是政府運(yùn)轉(zhuǎn)的主體；事業(yè)單位是行政機(jī)構(gòu)的補(bǔ)充，主要代替政府行使科教文衛(wèi)等公益服務(wù)職能；國(guó)企說(shuō)白了就是企業(yè)，只是國(guó)家為了控制或方便管理一些涉及國(guó)計(jì)民生、與百姓利益息息相關(guān)的行業(yè)，通過(guò)國(guó)有資本控股或占股的方式，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的主導(dǎo)權(quán)。
2、財(cái)政供養(yǎng)方式不同。行政機(jī)關(guān)由國(guó)家財(cái)政全額兜底，負(fù)責(zé)其人員工廣州資待遇和各項(xiàng)福利；事業(yè)單位分行政類(lèi)、公益類(lèi)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)，行政類(lèi)和公務(wù)員一樣，都是財(cái)政全額撥款，本輪機(jī)構(gòu)改革已被取消，大部分改為公益類(lèi)：公益類(lèi)分公益一類(lèi)、二類(lèi)和三類(lèi)，一類(lèi)全部是財(cái)政全額撥款，二類(lèi)差額，三類(lèi)部分差額、部分自收自支；生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)一般都是自收自支性質(zhì)，國(guó)家不投入資金，全部由單位經(jīng)營(yíng)或收費(fèi)留成維持運(yùn)轉(zhuǎn)。自收自支類(lèi)事業(yè)單位國(guó)家已明確要求在2020年底前完成改革，全部轉(zhuǎn)企推向市場(chǎng)。至于國(guó)企，顧名思義是企業(yè)，國(guó)家不投入資金負(fù)擔(dān)單位運(yùn)轉(zhuǎn)，全部由企業(yè)自籌自支。
3、編制類(lèi)型不同。行政機(jī)關(guān)使用的是行政編，即公務(wù)員編制，部分工勤人員設(shè)行政工勤編制。事業(yè)單位統(tǒng)一使用事業(yè)編制，但分管理、專(zhuān)技和工勤三種崗位。國(guó)企沒(méi)有編制之說(shuō)，但實(shí)際上套用行政模式管理，如公務(wù)員一樣也比照設(shè)置職級(jí)報(bào)備上級(jí)主管部門(mén)或國(guó)資委。國(guó)企人員達(dá)到一定級(jí)別，如比照副處，可直接調(diào)任行政事業(yè)單位任職，不受企業(yè)人員身份限制，也無(wú)需考試。
4、工資待遇不同。行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差不多，都是財(cái)政核發(fā)工資。行政單位因?yàn)橛熊?chē)補(bǔ)，年終績(jī)效也較高，收入總體上略高于事業(yè)單位。國(guó)企實(shí)行的是年薪制，工資收入與企業(yè)效益掛鉤，因此有高有低。高的，比機(jī)關(guān)事業(yè)單位要多得多，低的，可能連生活費(fèi)都發(fā)不出，面臨改制下崗的風(fēng)險(xiǎn)。
綜合比較前途和錢(qián)途，如果要在三者之間選擇，行政機(jī)關(guān)最好，事業(yè)單位次之，國(guó)企居后。個(gè)人建議，僅供參考。
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