2020年云南師范大學附屬世紀金源學校公開招聘工作人員公告5名

發布：2020-06-19 09:26:51 字號：小 | 中 | 大

　　2020年云南師范大學附屬世紀金源學校公開招聘工作人員公告已發布，提交報名申請時間：2020年6月28日9:00 至 7月2日18:00；考試分為五個類別：綜合管理類（A類），主要適用于事業單位以行政性、事務性和業務管理為主的崗位；社會科學專技類（B類），主要適用于事業單位人文社科類專業技術崗位；自然科學專技類（C類），主要適用于事業單位自然科學類專業技術崗位；教師類（D類），主要適用于中小學和中專等教育機構的教師崗位；醫療衛生類（E類），主要適用于醫療衛生機構的專業技術崗位。綜合管理類(A類)筆試推薦事業編筆試課程，筆試時間初步定于2020年7月25日舉行，云南公務員考試網現將具體事宜公布如下：

　　2020年云南師范大學附屬世紀金源學校公開招聘工作人員公告

　　根據《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發〔2016〕182號）等有關文件規定，結合工作需要，經云南師范大學，云南省教育廳、云南省人力資源和社會保障廳批準，云南省教育廳直屬事業單位云南師范大學附屬世紀金源學校2020年計劃面向社會公開招聘工作人員5名。現將有關公告事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。

　　二、招聘崗位及人數

　　（一）云南省教育廳直屬事業單位云南師范大學附屬世紀金源學校公開招聘工作人員5名；

　　具體招聘崗位及招聘條件，詳見《云南師范大學附屬世紀金源學校2020年公開招聘工作人員計劃表》（附件1）。

　　三、招聘范圍和對象

　　事業單位面向社會招聘全日制碩士及以上學歷，2018至2020年畢業未落實工作的應屆畢業生，凡符合條件的人員均可報名。

　　招聘范圍和條件，由各地各部門根據當地和崗位需要的實際情況自行確定（具體詳見附表中各崗位專業要求和招聘條件），年齡計算截止2020年6月1日。

　　四、招聘基本條件

　　（一）報考者應具備以下條件：

　　1．具有中華人民共和國國籍；

　　2．遵守憲法和法律，品行端正，熱愛教育事業；

　　3．具有應聘崗位所需的學歷、專業和技能；

　　4．適應崗位要求的身體條件；

　　5．具有崗位所需要的其他條件。

　　（二）有下列情形之一的人員不得報考：

　　受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，均不得參加應聘；法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的。

　　五、報名程序及資格初審

　　2020年云南省教育廳直屬事業單位云南師范大學附屬世紀金源學校公開招聘考試統一在云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站進行網絡報名。

　　（一）報名方式

　　2020年云南師范大學附屬世紀金源學校公開招聘在http://www.ysdsjjy.com/sjjycms/front/listcolumn/12/1進行網絡報名。

　　1.此次公開招聘不接受現場、短信或來電報名。應聘人員可通過“公開招聘報名及準考證打印入口”按以下流程進行報名：

　　進入報名界面，按報名系統提示填寫注冊信息→上傳近期清晰免冠電子照片→填寫報名信息→仔細核對報名信息并確認后提交審核→等待審核→審核通過后網上繳費→繳費成功后打印準考證。

　　2.申領健康碼。按照疫情防控相關要求，主動申報個人健康狀況，在手機上申領本人的“云南健康碼”，筆試及后續考錄環節均需持健康碼進場,并配合考點做好疫情防控工作。“云南健康碼”為黃碼人員，持考試前7天內有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場；“云南健康碼”為紅碼人員，持考試前7天內2次核酸檢測陰性證明方可進入考場；一個月內有高風險、中風險地區旅居史的人員，持考試前7天內有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場；一個月內有境外旅居史的人員，持考試前7天內有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場。

　　考生應做好自我防護，在考前一周至面試結束期間內，應避免離開考點所在地區，尤其應避免跨省流動，導致健康碼異常，為正常參與后續招聘流程帶來不便。

　　（二）時間安排：

　　1.提交報考申請時間：

　　2020年6月28日9:00 至 7月2日18:00；

　　2.資格初審時間：

　　2020年6月29日9:00 至 7月3日18:00；

　　3.網上交費時間：

　　2020年6月29日9:00 至 7月4日18:00；

　　4.準考證打印時間：

　　2020年7月20日9:00 至 24日24:00。

　　5.筆試時間：

　　初步定于2020年7月25日舉行，具體日期地點詳見準考證。

　　08:30－10:00 職業能力傾向測驗

　　10:00－12:00 綜合應用能力

　　考試采取連續進行的形式，考試中途不休息。

　　（三）報名資格初審

　　報名資格審核由云南省教育廳直屬事業單位云南師范大學附屬世紀金源學校負責，采用計算機審核與人工審核相結合的方式：計算機根據報名信息對照崗位需求判定報考者是否符合崗位報名條件，計算機依據考生所填信息進行審核，但不對信息真實性進行驗證，凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由考生自己負責；計算機無法判定時（如：報考人員所學專業填寫為“未納入專業目錄中專業”、“相近專業”或“具備崗位要求的相關資質”等），報考人員提交審核單位進行人工審核，審核單位在24小時內完成審核；報考人員對于把握不準的資格審核方面的問題（如專業），可直接聯系審核單位詢問。在此提醒報考人員根據提交報考申請時限及資格初審時間安排，及時提交報考申請。

　　請應聘人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，通過報名資格審核的人員，其報名信息不允許做任何修改。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應聘人員自己負責。

　　（四）網上繳費和準考證打印

　　1．應聘人員在資格初審通過后，須于2020年7月4日18:00前完成交費。相關費用按照云南省發改委、云南省財政廳關于事業單位應聘人員資格考試收費標準，由省考試院收取。

　　2．通過資格初審并繳費成功的應聘人員須于2020年7月24日前登陸云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站打印準考證。

　　（五）招聘計劃裁減

　　每個崗位的繳費人數與計劃招聘數比例應等于或高于3:1才能開考，未達到3:1的，取消招聘崗位或相應遞減招聘人數。招聘計劃裁減公告于2020年7月10日前在云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站www.ysdsjjy.com的通知公告欄進行公布。

　　（六）有關要求

　　1．報考人員每人限報一個崗位。

　　2．報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填專業須按照畢業證上的專業名稱填寫（含括號內的專業方向）。考生填報信息不全或錯誤而導致未通過資格初審的，后果由考生自行承擔；考生填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；考生弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

　　六、招聘程序

　　（一）筆試

　　筆試主要測試應試者應具備的政策理論水平和綜合素質能力，采取閉卷的方式進行。

　　筆試時間和地點以準考證為準，報名人員需憑準考證和身份證原件按規定時間到指定考場參加筆試。筆試成績在考試結束后45日內，在云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站（www.ysdsjjy.com）的通知公告欄公布。成績公布后3天內(云南師范大學附屬世紀金源學校)接受考生分數查疑申請（查疑類型：參加考試但分數為零分的人員、未缺考但被標記為缺考的人員、對違紀情形有異議的人員可以申請查疑）。

　　本次筆試參照《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試大綱》（詳見云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站）。根據不同類別的評價需求確定試卷的測評內容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力。考試分為五個類別：綜合管理類（A類），主要適用于事業單位以行政性、事務性和業務管理為主的崗位；社會科學專技類（B類），主要適用于事業單位人文社科類專業技術崗位；自然科學專技類（C類），主要適用于事業單位自然科學類專業技術崗位；教師類（D類），主要適用于中小學和中專等教育機構的教師崗位；醫療衛生類（E類），主要適用于醫療衛生機構的專業技術崗位。每個類別分別進行《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力測試》考試。《職業能力傾向測驗》考試時限為90分鐘，滿分為150分，《綜合應用能力》考試時限為120分鐘，滿分為150分。

　　綜合應用能力（C類）科目作答時可能需要使用直尺，請參加《綜合應用能力（C類）》一科的應聘人員特別注意在考試時須攜帶的文具包括：黑色字跡的簽字筆或鋼筆、直尺（應為無計算、存儲或通信功能的普通直尺）、2B鉛筆、橡皮。

　　（二）資格復審

　　面試前，每個崗位根據應聘人員筆試成績從高到低按1:3的比例確定擬進入面試人員，由用人單位或主管部門組織對擬進入面試的應聘人員進行資格復審。應聘人員未在規定時間地點參加資格復審或資格復審不合格的，取消應聘人員的面試資格，并按照筆試成績由高至低順序依次遞補面試人選。

　　資格復審時應聘人員需提供下列原件查驗并留存復印件：招聘崗位所需要的學歷、學位證書或學歷證明材料；證明本人工作技能的職稱（職業資格）證書、專業等級考核證書；公民身份證或其他有效身份證明。計劃表中其他招聘條件中所需要的證明材料。

　　資格復審和面試的時間、地點和相關要求詳見云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站www.ysdsjjy.com的通知公告欄的公告通知。

　　（三）面試

　　面試采取面談、心理測試（面談、心理測試均不記入成績）、試講方式進行，根據筆試成績的高低排序，按照擬聘人數與進入面試人數1：3的比例確定進入面試人選。面試主要考察考生專業技能及適應崗位要求的業務素質與工作能力等。試講滿分100分，設定試講成績最低合格分數線為70分，未達到70分，不予聘用。

　　未達到開考比例的招聘崗位，需報同級組織人社部門批準后，并設定面試最低合格分數線方能開考。

　　（四）綜合成績計算及錄取

　　綜合成績總分為100，其中筆試成績、試講成績各占50%。

　　筆試成績、試講成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數進行計算。根據綜合成績，按從高到低順序及崗位擬招聘人數等額確定擬聘人員。如出現綜合成績相同情況，以試講成績較高者優先。

　　（五）體檢

　　由用人單位組織擬聘人員到指定醫院進行體檢，具體參照執行人社部、衛生部聯發的《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢費用由參檢人員承擔。體檢不合格者，不予聘用，并在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補。

　　（六）考察

　　考察主要針對擬聘用對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察，考察不合格者，不予聘用；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

　　（七）聘用

　　筆試、面試、擬聘用人員在云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站www.ysdsjjy.com的通知公告欄上進行公示，其中擬聘人員公示期不少于7個工作日。公示期滿無影響聘用問題的人員，經單位紀檢和主管部門審核，報省人力資源和社會保障廳批準后，辦理聘用手續。辦理聘用手續時必須提供畢業證、學位證、崗位要求的相應證書原件，否則不予辦理。

　　（八）崗位待遇

　　本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業單位編制內管理，其管理和待遇按照國家和我省事業單位相關規定執行。

　　七、招聘紀律

　　（一）對違反招聘紀律的考生，依照《事業單位公開招聘

　　違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

　　（二）遵守回避規定。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及姻親關系的，應實行回避。

　　（三）遵守考試紀律，保守工作秘密，接受社會和有關部門的監督。

　　（四）此次招聘工作由云南師范大學紀委全程參與紀檢監督。

　　八、重要提示

　　（一）公開招聘的有關信息通過云南人力資源和社會保障廳及云南師范大學附屬世紀金源學校門戶網站www.ysdsjjy.com向社會發布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。

　　（二）本次公開招聘考試專業目錄參照《2019年云南省公務員錄用考試專業目錄》執行。

　　（三）應聘人員應確保填寫信息的真實性，特別是所填專業須按照畢業證上專業名稱填寫（含括號內的專業方向）。凡因應聘人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，并自行承擔因此造成的取消應聘資格等一切后果。