2020年保山中等專業學校（保山技師學院）招聘教師公告
2020年保山中等專業學校（保山技師學院）招聘教師公告已發布，報名時間：自公告發布之日起至 2020 年 8 月 12 日（星 期三）24:00 時截止，超過報名時間的不予受理。云南公務員考試網現將具體事宜公布如下：
2020年保山中等專業學校（保山技師學院）招聘教師公告
根據《中共保山市委組織部 保山市人力資源和社會保 障局 保山市公安局轉發<中共云南省委組織部 云南省人力 資源和社會保障廳 云南省公安廳關于印發云南省事業單位 公開招聘工作人員辦法>的通知》（保人社聯〔2016〕24 號） 和《中共保山市委組織部 中共保山市委機構編制委員會辦 公室 保山市人力資源和社會保障局關于進一步規范我市事 業單位到校園公開招聘工作人員有關事項的通知》（保人社 聯〔2020〕18 號）等文件精神，經保山市人民政府批準，現 將云南省保山中等專業學校（保山技師學院）2020 年公開招 聘教師有關事宜公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、平等、競爭、擇 優的原則，做到信息公開、過程公開、結果公開。
二、招聘崗位
保山中等專業學校（保山技師學院）是正處級財政全額 撥款單位，主要職責是面向社會提供普通中專、職業中專、 職高學歷層次的職業教育和技工、預備技師等職業技能教育 培訓、鑒定；面向社會提供成人繼續教育和培訓等公益服務； 創新人才培養機制，深化產教融合、校企合作，培養高素質 勞動者和技能技術人才。
本次公開招聘崗位為保山中等專業學校（保山技師學院 編制內教師，從事專業理論及實訓教學工作，具體崗位如下：
備注：一本是指應聘人員高考當年錄取專業屬于第一批次。
三、招聘范圍和對象
符合崗位要求的全日制普通招生計劃 2018 年以來未就 業畢業生，年齡計算截止報名當天。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
（二）具有良好的政治素質和道德品行，熱愛教育事業；
（三）具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
（四）具有招聘崗位所需的專業或任職資格、職業（執 業）資格及技能要求；
（五）吃苦耐勞，具有過硬的綜合素質，專業基礎扎實， 有較強的口頭表達能力和專業實踐操作水平；
（六）具備崗位所需要的其他條件。 受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、 監察調查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法 調查尚未做出結論的人員，受到禁考處罰期限未滿的人員， 均不得參加應聘。
五、招聘程序
（一）發布公告：2020 年 7 月 30 日在保山市人力資源 和社會保障局網站、保山市教育體育局網站、保山中等專業 學校（保山技師學院）網站發布招聘公告。
（二）報名：
1.報名時間：自公告發布之日起至 2020 年 8 月 12 日（星 期三）24:00 時截止，超過報名時間的不予受理。
2.報名方式：應聘者將報名表及個人簡歷電子版（掃描 件）通過網絡發送至保山中等專業學校（保山技師學院）組 織人事處郵箱（郵箱地址：bszjzzrsc@163.com），郵件標題 格式為：招聘崗位+姓名。
3.報名注意事項：
（1）應聘者只能報考一個崗位，不接收任何形式的紙 質材料報名；
（2）應聘者填寫《保山中等專業學校（保山技師學院） 2020 年公開招聘教師報名表》（見附件）；
（3）應聘者電子簡歷應包含以下內容：個人基本信息、 學習工作經歷、身份證、畢業證、學位證、《大中專畢業生 就業推薦表》、學習成績、學習活動經歷（包括擔任學生會 干部、黨（團）組織干部、班干部經歷，因學習成績優異獲 獎學金等）、計算機等級、普通話水平、外語水平、與報考 崗位相關的職業資格證書等掃描件。上述材料電子版請匯總 為同一文檔并轉換為 PDF 格式,未按要求格式提交材料產生 的后果由應聘者個人承擔；
4.資格復審時須攜帶電子簡歷中涉及的證件原件、復印 件以及報考崗位所要求其他證件原件。未取得畢業證書、學 位證書原件的應屆畢業生需提供蓋有畢業學校公章的畢業 學歷和學位證明。畢業證書、學位證書原件到政審時提供。
（三）資格審查：由保山中等專業學校（保山技師學院） 負責。
（四）確定面試人員：根據報名情況，經招聘工作小組 查閱個人報名掃描件信息，按崗位招聘人數 1:2 的比例擇優 確定進入面試人員，達不到比例的按實際報名人數進行面試。
（五）面試時間和地點：屆時另行通知。無法聯系或未 按要求按時到場的考生，視為自動放棄面試。
（六）面試：面試在監督人員的監督下，根據專業要 求采用現場說課或現場實作的方式進行。新能源汽車電池檢 測與維修教學崗、汽車維修教學崗、電氣自動化教學崗 3 個 崗位采用現場說課的方式進行；中式烹飪實訓教學崗、西式 烹飪實訓教學崗和珠寶雕刻教學崗 3 個崗位采用現場實作面 試的方式進行。同一崗位使用同一套題，實行量化打分，面 試成績按 100 分計算，75 分及以上為合格。面試成績未達到 最低合格分數線的人員不得參與后續的招聘環節。面試當場 宣布成績。同一崗位應聘人員面試成績相同，則加試一題。
（七）確定簽約對象：面試成績在 75 分及以上者， 得分最高的為簽約對象。由保山市人力資源和社會保障局、 保山市教育體育局和保山中等專業學校（保山技師學院）與 被簽約對象現場簽訂聘用協議書。簽約人員交近期彩色免冠 同版大一寸照片 4 張。
（八）資格復審：由保山市人力資源和社會保障局負責， 具體時間待定。資格復審不合格的，不得參與后續的招聘環 節。
（九）體檢：由保山市人力資源和社會保障局負責，具 體時間待定。按照面試成績從高分到低分并按照招聘人數與 體檢人數 1：1 的比例確定體檢對象。體檢將組織體檢對象 在縣級以上具有體檢資質的指定醫院進行體檢。體檢標準參 照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行， 除衛生部核準并予以公布的特殊職業外，不得要求進行乙肝 項目檢測。體檢對象對體檢結果有疑問的，本人可申請復檢， 并到指定醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢不合格者，不予聘用。
（十）考察：由保山中等專業學校（保山技師學院）負 責，具體時間待定。主要對考察對象思想政治表現、道德品 質、業務能力、工作實績等情況進行全面考察，考察不合格 者，不予聘用。
（十一）公示：擬招聘人員名單將通過保山市人力資源 和社會保障局網站公示，公示期不少于 7 個工作日。公示內 容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、 面試成績、考察、體檢結果。
（十二）聘用：公示無異議的，經保山中等專業學校（保 山技師學院）、保山市教育體育局審核同意，并報保山市人 力資源和社會保障局核準后，由保山中等專業學校（保山技 師學院）與擬聘人員簽訂聘用合同。 聘用后待遇按國家關于事業單位新招聘人員的有關政 策和用人單位相關規定執行。符合保山市機關事業單位急需 緊缺人才目錄條件的人員，在正式聘用后可享受《保山市引 進人才辦法（試行）》中規定的月工作補貼、住房保障等待 遇。
六、人員遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，經保山市教育體 局、保山市人力資源和社會保障局批準，按照面試成績從高 到低順序依次遞補一次：
（一）應聘人員體檢或者考察不符合要求的；
（二）擬聘人選公示的結果影響聘用的；
（三）擬聘人選放棄聘用的；
（四）未在規定的報到時間內報到的；
（五）導致擬聘崗位空缺的其他情形。
七、紀律和要求
（一）對違反紀律和弄虛作假的考生，取消招聘資格。
（二）堅持回避制度。工作人員與應試人員有直系血親 關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的，實 行回避。
（三）遵守考試紀律，保守工作秘密。
（四）工作人員應認真履行好職責，招聘工作做到信息 公開、過程公開、結果公開，自覺接受紀檢監察部門和社會 各界的監督。
八、疫情防控工作要求
（一）面試人員進入面試現場需進行健康排查
1. 面試人員進入面試現場前，需配合進行體溫測量，并 出示“疫情防控行程卡（短信或行程卡、24 小時內行程卡截 圖均可）”和“云南健康碼”登記記錄（24 小時內截圖即可）。
2. 體溫正常，且“云南健康碼”為綠碼人員，可正常參 加面試。
3. 如 14 天內有高、中風險地區旅居史的人員，以及云 南健康碼掃碼為黃碼人員，需持有效的核酸檢測陰性證明方 可參加面試。
4. “云南健康碼”為紅碼人員，按規定進行隔離觀察， 不得參加面試。
5. 一個月內有境外旅居史的人員，需如實提交隔離醫學觀察證明，并持考試前 7 天內有效的核酸檢測陰性證明方可 面試。
6. 如面試當天有發熱（＞37.3℃）或有呼吸道等相關癥 狀的人員，應及時到定點醫院發熱門診就診。如報考人員堅 持參加面試，屆時單獨進行安排，并于面試結束后及時到定 點醫院發熱門診就診。
7. 進入面試現場后需全程佩戴口罩。
（二）面試人員落實疫情防控有關要求
1. 應按照指引分批進入考場。
2. 面試期間，進入學校的面試人員，不得在現場活動封 鎖區域以外的地方流動。
3. 面試期間，所有人員全程佩戴一次性口罩，人與人之 距離保持 1 米以上。
4. 乘坐交通工具期間全程佩戴口罩。
九、報名聯系人及聯系方式
保山中等專業學校（保山技師學院）聯系人及電話：
陳老師：0875-3038870
王老師：0875-3068838
郵箱：bszjzzrsc@163.com
保山市教育體育局聯系人及電話：
周老師：0875-2122926
保山市人力資源和社會保障局聯系人及電話：
李老師：0875-2162447
監督電話：
中共保山市紀委保山市監委監督舉報電話 0875-12388
未盡事宜由保山中等專業學校（保山技師學院）、保山 市教育體育局、保山市人力資源和社會保障局按職責分工進 行解釋。
云南省保山市人力資源和社會保障局
云南省保山市教育體育局
云南保山中等專業學校（保山技師學院）
2020 年 7 月 30 日
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