2020年昆明市政協辦公室所屬事業單位公開招聘工作人員簡章

發布：2020-09-18 09:07:29 字號：小 | 中 | 大

　　2020年昆明市政協辦公室所屬事業單位公開招聘工作人員簡章已發布，報名時間：2020年9月25日09:00至9月29日17:00，筆試共兩科，每科卷面100分，共計200分，(科目一：職業能力傾向測試)成績占筆試成績的50%;(科目二：綜合類應用能力測試)成績占筆試成績的50%。筆試不指定教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試推薦參考云南事業單位課程。云南公務員考試網現將具體事宜公布如下：

　　一、單位簡介

　　《文史資料》編輯室系昆明市政協辦公室所屬公益一類事業單位，單位地址在昆明市呈貢區市級行政中心10號樓。主要職責：參與文史資料工作規劃和年度計劃的制定;負責文史資料的征集、研究、編輯、出版工作;開發利用文史資料為昆明的經濟建設和社會發展服務等。

　　昆明市政協辦公室信息中心系昆明市政協辦公室所屬公益一類事業單位，單位地址在昆明市呈貢區市級行政中心10號樓。主要職責：貫徹落實國家和省、市信息化建設的有關政策和技術標準;負責市政協信息化建設與運行管理規范的制度執行和監督檢查;組織建設安全高效的網絡架構和網絡平臺。負責市政協互聯網新聞宣傳工作和輿情監測研判，組織開展網絡信息平臺的運行管理及信息的編審和發布工作。加強與省政協、縣(市)區政協信息化工作交流與合作，指導縣(市)區政協開展信息化建設等。

　　二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件

　　(一)應聘人員需具備的基本條件

　　1. 具有中華人民共和國國籍;

　　2. 遵守憲法和法律;

　　3. 具有良好的政治素質和道德品行;

　　4. 具有招聘崗位所需的學歷、專業(以畢業證專業為主)和技能條件;

　　5. 具備適應崗位要求的身體條件;

　　6. 年齡為35周歲及以下(以報名之日計算)。普通招生計劃全日制院校畢業生(2018—2020年)年齡不受限制。

　　7. 具備擬報考崗位所要求的其他條件;

　　8. 有下列情況之一者不得報考：

　　(1)受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　(2)各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;

　　(3)招聘單位報名時屬在編在職的事業單位工作人員;

　　(4)參加2020年云南省基礎教育學校、醫療衛生機構專項招聘已進入擬聘公示環節人員;

　　(5)參加公開招聘聘用后即構成回避關系的;

　　(6)法律規定不得聘用的其他情形人員。

　　(二)招聘崗位及條件

　　昆明市政協辦公室所屬事業單位2020年公開共招聘工作人員2名，詳見《2020年公開招聘事業單位工作人員崗位計劃表》(附件1)。

　　三、招聘范圍、對象

　　面向社會公開招聘符合上述條件及《2020年公開招聘事業單位工作人員崗位計劃表》中招聘條件的人員均可報名。事業單位在編在職工作人員不在此次公開招聘范圍內。

　　四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

　　(一)報名方式、時間和材料準備

　　1. 報名方式：網絡報名。

　　報名時間：2020年9月25日09:00至9月29日17:00，逾期不再受理報名;2020年9月29日17:00至10月11日17:00為網絡報名的查詢(繳費)時間，考生可以繳費及查看審核狀態。

　　報名網址：昆明人才招聘考試網(http://www.kmrcjob.cn)。

　　報名流程：詳見《網絡報名流程》(附件2)。

　　報名時需提供的證件、材料：網絡報名時根據要求填報及提供相關材料。

　　咨詢報名、考試等相關事宜，按照《昆明市政協辦公室所屬事業單位2020年公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件1)所列招聘單位聯系人及聯系方式，在工作日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)進行咨詢。

　　(二)報名注意事項

　　1. 報考人員應仔細閱讀招聘簡章和誠信承諾書，如實填報相關信息。

　　2. 每名報考者只允許選擇一個崗位報名，報名與考試時使用的身份證號碼必須一致,同時對自己提供的報名信息真實性負責。報名人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假信息或不符合報考條件者，一經查實，取消考試資格。

　　3. 每個招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數不低于1 : 3的比例，達不到1 : 3比例的相應遞減招聘人數或取消該招聘崗位，具體事項以相關公告為準。

　　4. 報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，并保持通信暢通。在招聘過程中如因電話號碼變更或填寫錯誤等情況，無法聯系考生，相應后果由本人承擔。

　　5. 查詢期不再接受新的報名，但在報名期已填寫過報名信息并保存成功尚未提交審核的考生，可以提交審核，但請注意只有一次機會，如果審核未通過將不能再進行修改;已通過審核的考生在此期間仍可通過支付寶繳費。

　　五、資格審查

　　由昆明市政協辦公室對所招聘崗位負責，專業參照《2020年云南省公務員錄用考試專業目錄》設置。2020年畢業生未取得畢業證書等的，須簽訂承諾書，在辦理聘用手續前提供相關證書原件;若不能提供的，將取消聘用資格。

　　六、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

　　考試采取筆試和面試的方式進行。

　　(一)筆試

　　1. 考試方式、科目和范圍

　　筆試采取閉卷的方式進行。筆試共兩科，每科卷面100分，共計200分，(科目一：職業能力傾向測試)成績占筆試成績的50%;(科目二：綜合類應用能力測試)成績占筆試成績的50%。筆試不指定教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試主要內容詳見《昆明市政協辦公室所屬事業單位2020年公開招聘事業單位工作人員崗位計劃表》。

　　準考證打印時間：2020年10月13日上午09 : 00至10月17日上午09 : 00，考生自行在報名網站上打印《準考證》。

　　考試時間：詳見準考證。

　　考試地點：詳見準考證。

　　(二)資格復審

　　1. 面試前，每個崗位根據筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定擬進入面試人員，若同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的，同時進入資格復審。由招聘單位組織對擬進入面試的報考人員進行資格復審。

　　2. 未在規定時間地點參加資格復審的，視為自動放棄，資格復審不合格的，取消面試資格;因資格復審不合格、無法聯系等情況造成崗位空缺的，空缺名額按照筆試分數由高至低順序依次遞補;如同一崗位出現主動放棄人員，則相應從高分到低分順序依次遞補。放棄人員需提交本人親筆簽名的放棄說明。

　　3. 資格復審的時間、地點和所需攜帶的材料另行通知。

　　(三)面試

　　1. 進入面試人選確定

　　根據資格復審的情況，按崗位招聘數與進入面試人員1：3的比例確定進入面試人選。進入面試人選須先通過資格復審方可參加面試，若因資格復審不合格產生進入面試人選空缺，可從本崗位應聘人員中按筆試成績由高分到低分依次遞補。如因特殊情況出現低于上述比例或等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員面試成績不得低于最低合格分數線60分。

　　2. 面試事宜，在資格復審后登錄昆明市人力資源和社會保障網、昆明市政協官網查看面試公告通知。

　　(四)參加考試時注意事項

　　考試時請考生攜帶有效身份證原件、準考證原件按時參加考試，證件不全者不得進入考場。

　　七、考試成績的計算方法、考察人選的確定

　　(一)筆試共兩科，每科卷面100分，共計200分，(科目一：職業能力傾向測試)成績占筆試成績的50%;(科目二：綜合類應用能力測試)成績占筆試成績的50%。考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網、昆明市政協官網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

　　(二)面試總分100分，占考試綜合成績的50%。如因特殊情況出現低于上述比例或等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員面試成績不得低于最低合格分數線60分。

　　(三)考試綜合成績按百分制計算。考試綜合成績=(科目一成績×50%+科目二成績×50%)×50%+面試成績×50%。考試綜合成績將在昆明市人力資源和社會保障網、昆明市政協官網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。若出現綜合成績并列的情況，以筆試成績高者進入下一階段;若出現筆試、面試成績均相同的，則進行加試筆試，以加試筆試成績高者進入下一階段。

　　(四)經公示無異議的，依據考試成績，從高分到低分按崗位擬招聘人數1 : 1的比例確定參加考察和體檢人選。

　　八、考察、體檢

　　(一)考察及體檢由招聘單位組織實施。對通過考試的應聘人員，用人單位應組織對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。按照考試和考察結果等額確定參加體檢人員，安排到縣級以上具有體檢資質的醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關行業規定執行，體檢費用由參檢人員承擔。

　　(二)在考察或體檢中不合格的人員，由招聘單位取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位應聘人員的綜合成績由高分到低分依次遞補。

　　九、聘用

　　(一)根據考察、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市人力資源和社會保障網、昆明市政協官網公示7個工作日。

　　(二)公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。

　　十、招聘紀律

　　(一)招聘工作堅持信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

　　(二)事業單位公開招聘人員實行回避制度。按照《事業單位人員管理回避規定》執行。

　　(三)嚴格執行招聘紀律，對違規情況，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。

　　十一、其他事項

　　(一)有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考察、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：

　　1. 擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)。

　　2. 公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。