2021云南怒江州醫療衛生單位引進第二批緊缺衛生專業技術人員公告（38人）

發布：2021-05-12 15:13:16 字號：小 | 中 | 大

　　2021云南怒江州醫療衛生單位引進第二批緊缺衛生專業技術人員公告（38人）已發布，報名時間：2021年5月19日上午9:00-12:00；云南公務員考試網現將其公布如下;

　　為進一步加強我州衛生健康系統人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，提高服務能力，促進衛生健康事業可持續發展。經州人民政府同意，面向全國計劃公開引進緊缺衛生技術人員38名，現將有關事項公告如下：

　　一、引進原則

　　嚴格按照《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》、《云南省促進衛生健康人才隊伍發展三十條措施》和《怒江州事業單位引進緊缺專業人才辦法(試行)》等相關規定，嚴肅紀律、規范流程，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優聘用。堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

　　二、引進條件及崗位

　　(一)引進條件

　　報名人員應具備以下條件：

　�。�.具有中華人民共和國國籍，享有中國公民的政治權利，年齡在35周歲以下，即1986年及以后出生；

　�。�.擁護中華人民共和國憲法；

　　３.具有良好的品行；

　�。�.具有正常履行職責的身體條件；

　�。�.具有崗位要求的學歷和專業。

　　具有全日制本科及以上學歷，須為普通招生第二批次及以上錄取的相關專業或院校應往屆畢業生；具有學士及以上學位、且所學專業符合崗位要求（以畢業證書上的專業名稱為準）。

　�。�.符合崗位的其他條件要求。

　　不符合報名條件的情形如下：

　　（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員。

　�。�2）受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

　　（3）在怒江州機關事業單位中未滿最低服務年限而自行離職的人員。

　　（4）2017年以來在公務員、事業單位招錄聘用考試中存在填報虛假信息、作弊等違紀行為。

　�。�5）曾被認定為2019年以來參加怒江州事業單位各類招聘考試且已確定為擬聘或被聘用人員，但未到崗工作的。

　�。�6）2021年5月及以后辦理辭職手續的怒江州各級機關、事業單位人員。

　�。�7）具有法律法規規定不得聘用為事業人員的其它情形的。

　�。ǘ┮M崗位

　　本次計劃引進38名緊缺衛生專業技術人員。具體招聘崗位及條件要求詳見附件《怒江州醫療衛生單位2021年引進第二批緊缺衛生專業技術人員計劃表》。

　　三、引進實施程序

　�。ㄒ唬﹫竺嚓P事宜

　�。�.報名方式：現場報名

　�。�.報名時間及地點

　　報名時間：2021年5月19日上午9:00-12:00；

　　報名地點：昆明醫科大學平政校區知行樓802教室（云南省昆明市平政校區平政街39號）。

　　3.報名要求

　　報名時應聘者應提供本人簡歷、身份證、畢業證、學位證等崗位所要求的相關證書材料的原件及復印件，聯系地址、聯系電話、近期免冠正面2寸彩色照片2張。2021年應屆畢業生須提供學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高�？沙质〖壗逃姓块T制發的《普通高校畢業生就業協議書》）。

　　4.報名審核

　　嚴格按照崗位各項要求對報名人員所具備的條件進行審核，并由用人單位工作人員通知報名人員審核結果。

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　　1.考核時間和地點：2021年5月19日下午在昆明醫科大學（云南省昆明市平政校區平政街39號）統一進行考核。具體時間和地點由用人單位以電話或短信的方式通知報名審核合格的應聘人員。

　　2.開考比例：碩士研究生及以上學歷畢業生或麻醉學、口腔醫學專業不受開考比例限制；其他崗位原則上3:1開考。

　　3.考核方式：考核采用結構化面試�？己藘热菀砸M崗位的專業知識為主，重點測評考生的專業素質和其他綜合能力。

　　4.考核最低合格分數線：考核滿分為100分，劃定60分為面試的最低控制分數線。若報考者的面試成績達不到60分，視為面試成績不合格，取消參與該崗位后續引進環節的資格。

　　5.考生注意事項：報名審核合格后應聘人員務必保持電話暢通，參加考核的考生務必按照用人單位通知考核的時間和地點持身份證原件進入考核候考室驗證并抽簽確定測試順序，由工作人員宣讀考核紀律、規則。因無法聯系或未按時到場應試的考生，視為自動放棄。

　　（三）簽訂就業協議

　　考核結束后，按照“擇優聘用”的原則，各崗位按照綜合成績排名依次確定擬引進人員，并由用人單位與擬引進人員進行洽談并簽訂就業協議。

　�。ㄋ模┵Y格復審及考察

　　1.資格復審。簽訂協議后擬引進人員需在規定時間內（另行通知）到怒江州衛生健康委、各縣（市）衛生健康局進行資格復審（資格復審是對考生報名時提交的所有個人信息進行最后核實，特別是對2021屆畢業的擬引進人員的畢業證、學位證書等原件進行審核確認）。資格復審需提交：身份證、畢業證、學位證、崗位要求的其他相關資格證書原件。

　　2.考察。考察工作由各用人單位通過查閱個人檔案，深入了解擬引進人員的政治素質、現實表現和遵紀守法等情況，主要側重于考察在校表現和現實表現。擬引進人員須在規定時間內將個人檔案轉遞至怒江州衛生健康委和各縣（市）衛生健康局。

　　屆時因資格復審或考察不合格、未能按時提供相應材料原件的擬引進人員不得參加體檢等后續程序，并取消聘用資格。

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　　統一組織擬引進人員到具有相應資格的醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由擬引進人員承擔。體檢不合格者，取消聘用資格。

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　　考察、體檢合格的擬引進人員作為擬聘用人員，由怒江州衛生健康委在網站上進行公示，公示期不少于7個工作日。

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　　因下列情形之一導致擬聘崗位出現空缺的，可以按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補：

　　1.擬引進人員體檢或者考察不符合要求的；

　　2.擬聘人員公示的結果影響聘用的；

　　3.在擬聘用公示期結束前，擬聘人員放棄聘用的。

　　（八）聘用

　　經考察、體檢合格的擬聘用人員，公示7個工作日無異議的，報怒江州人力資源和社會保障局和各縣（市）人力資源和社會保障局辦理聘用手續。

　　四、待遇

　　引進的衛生專業技術人員，一旦辦理聘用手續，均統一納入怒江州衛生事業編制，享受國家規定待遇。

　　五、紀律

　　本次引進工作嚴格執行原國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令〔2005〕第6號）、《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》《事業單位人事管理回避規定》《云南省事業單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》等相關規定。如有弄虛作假的，必須嚴肅查處。對違反規定的應聘人員，視情節輕重取消參加考核測試或聘用資格；對違反規定的被聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退；對違反紀律的工作人員，按照有關規定追究責任。構成犯罪的，移送司法機關處理。用人單位負責人和從事引進工作的人員，凡與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，應當及時匯報領導小組，并按規定進行回避。

　　六、監督

　　本次引進工作由州紀委州監委派駐州衛生健康委紀檢監察組進行全程監督，并主動接受社會各界監督。

　　州監委派駐州衛生健康委紀檢監察組電話：0886-3622928。

　　七、其他事項

　�。ㄒ唬┱垐罂既藛T仔細閱讀公告，報考人員在報名時，必須準確、如實地提供本人的信息及聯系方式。因不遵守規定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。

　�。ǘ﹫罂既藛T在應聘過程中，須關注當地的疫情防控要求，并嚴格遵守配合疫情防控工作。

　　附件：《怒江州醫療衛生單位2021年引進第二批緊缺衛生專業技術人員計劃表》

　　咨詢電話：

　　怒江州衛生健康委員會 0886-3622651

　　怒江州人民醫院 0886-3624007 劉老師 13508868899

　　怒江州中醫醫院 0886-3051889 徐老師 18288810199

　　怒江州婦幼保健計劃生育服務中心 0886-3628434 余老師 13988623634