2021年昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)選聘社區(qū)青年人才公告（24人）

發(fā)布：2021-10-29 13:23:05 字號：小 | 中 | 大

　　2021年昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)選聘社區(qū)青年人才公告已發(fā)布。昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)選聘社區(qū)青年人才24名，報名時間：2021年10月28日10:00至2021年11月07日17:00。云南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：

2021年昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)選聘社區(qū)青年人才公告

　　為回引青年人才扎根基層助推基層治理，培養(yǎng)儲備一批政治立場堅定、能力素質(zhì)優(yōu)、服務(wù)意識強、群眾基礎(chǔ)好，有擔任社區(qū)干部意愿的社區(qū)后備力量，持續(xù)加強社區(qū)干部隊伍建設(shè)。根據(jù)省、市有關(guān)文件精神，現(xiàn)面向社會公開選聘社區(qū)青年人才24名。有關(guān)事項公告如下：

　　一、選聘崗位

　　在經(jīng)開區(qū)托管的阿拉、洛羊街道24個社區(qū)設(shè)置“社區(qū)青年人才”崗位，為每個社區(qū)選聘1名青年人才，安排擔任社區(qū)書記助理、社區(qū)主任助理職務(wù)，協(xié)助社區(qū)“兩委”開展工作。崗位計劃詳見附件《昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)2021年選聘社區(qū)青年人才崗位計劃表》。

　　二、資格條件

　　（一）應聘者須具備下列條件

　　1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守國家法律法規(guī)，政治上過硬，理想信念堅定，品行端正，作風正派，群眾公認，身心健康，熱愛基層工作，綜合素質(zhì)較高。

　　2.具有大學本科及以上學歷，社區(qū)致富帶頭人、退伍軍人、社工專業(yè)畢業(yè)生及中共黨員優(yōu)先選聘（“村改居”社區(qū)可放寬至大學�？萍耙陨蠈W歷）。

　　3.年齡在35周歲以下（1985年10月28日以后出生）。

　　4.屬阿拉、洛羊街道生源（高中前戶口在阿拉、洛羊街道）或具有本轄區(qū)戶口。

　　5.具有崗位要求的身體條件和其他條件。

　　（二）具有下列情形之一者，不得應聘

　　1.違反國家法律法規(guī)、黨紀黨規(guī)，受過刑事處罰或正在被立案偵查；受黨紀處分和組織處理影響期限未滿的。

　　2.存在涉黑涉惡或充當黑惡勢力“保護傘”，利用宗族、宗派勢力干擾社區(qū)正常工作的。

　　3.參與宗教活動、搞封建迷信，參與聚眾賭博、走私、吸食毒品，煽動、組織或參與非法上訪；參與非法串聯(lián)拉票、脅迫蒙蔽群眾或操縱、破壞選舉的。

　　4.其他不宜從事選聘崗位工作的。

　　三、招聘程序

　�。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名

　　1.報名時間

　　2021年10月28日10:00至2021年11月07日17:00。

　　2.報名方式

　　本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不接受現(xiàn)場報名。應聘者登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站https://kmjkqxp2021.zhaopin.com進行網(wǎng)上報名，報名時須準確、完整填寫個人信息，提交相關(guān)證明材料，不按要求投遞的不予受理。

　�。�1）每個報考人員只能選擇一個崗位代碼進行報名，且在規(guī)定的時間、地點報名；

　　（2）報考申請材料包括但不限于以下內(nèi)容：

　�、俦救私�1寸免冠證件照；

　�、谏矸葑C、學歷證、學位證的照片或掃描件；

　�、鄯蠉徫粚W歷要求的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》，及中國學位與研究生教育信息網(wǎng)學位證明截圖；

　　④黨組織關(guān)系證明（報考人員是黨員的）；

　　⑤其他（榮譽證書、工作經(jīng)歷證明材料。社會工作師、助理社會工作師需上傳職業(yè)資格證照片或掃描件）；

　　（3）所有報名材料不予退還；

　�。�4）應聘者因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果自負。應聘者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

　�。ǘ┵Y格初審

　　根據(jù)崗位要求，對應聘者進行資格初步審查，通過資格初審的進入筆試環(huán)節(jié)。

　�。ㄈ┕P試

　　筆試范圍：專業(yè)理論及相關(guān)知識，包括時事政治、行政職業(yè)能力、公文寫作、社區(qū)服務(wù)管理工作的基本知識，筆試成績滿分100分。筆試成績在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站進行公示，公示期5個工作日。

　　筆試時間、地點及其它相關(guān)事宜另行通知。

　　（四）資格復審

　　根據(jù)筆試成績，按照崗位招聘計劃數(shù)與參加資格復審人數(shù)1:2的比例，從高分到低分確定參加資格復審人員（含末位并列人員）。人數(shù)未達到1:2比例的，該崗位所有參加筆試人員均進入資格復審環(huán)節(jié)。出現(xiàn)應聘者自動放棄、因故被取消資格復審資格、資格復審不合格的，按照筆試成績排名從高到低依次遞補。

　　資格復審時應聘者須提供下列材料：

　　（1）近期免冠彩色照片2張；

　�。�2）《畢業(yè)證書》、《學位證書》、《身份證》和《戶口冊》或戶籍證明原件，并提供與原件一致的復印件各一份；

　　（3）社會工作師、助理社會工作師需提供職業(yè)資格證原件審核。

　　未在規(guī)定時間地點參加資格復審的，視為自動放棄。資格復審不合格的，取消參加后續(xù)環(huán)節(jié)資格。

　　現(xiàn)場資格復審，對弄虛作假或不符合報考條件者，一經(jīng)查實取消面試資格，并按筆試成績排名由高分到低分依次遞補。

　　資格復審時間、地點及其它相關(guān)事宜另行通知。

　�。ㄎ澹┟嬖�

　　通過資格復審的應聘者進入面試環(huán)節(jié)，面試主要考察考生的綜合素質(zhì)，包括專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)和所報崗位的匹配度等，面試成績滿分100分，面試成績低于60分不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　若個別崗位達不到1：2的比例的，可按照計劃選聘人數(shù)與面試人數(shù)１：1的比例進入面試，但進入面試人員的筆試成績不得低于60分。

　　因考生自愿放棄面試資格（提交本人親筆簽名的放棄申請）或因故被取消面試資格產(chǎn)生空缺名額的，按筆試成績從高分到低分依次遞補。連續(xù)兩個工作日聯(lián)系不上本人或在規(guī)定時間內(nèi)未參加面試的視為自動放棄。

　　面試時間、地點及其它相關(guān)事宜另行通知。

　�。┙M織考察

　　面試結(jié)束后，面試成績高于60分人員進入考察環(huán)節(jié)。考察采取座談、查閱檔案等方式，對人選德、能、勤、績、廉等方面情況進行綜合考察和量化評分，總分為100分，按比例折算后計入綜合成績。

　　（七）綜合成績計算

　　1.筆試成績?yōu)?00分，占綜合成績的40%。

　　2.面試成績?yōu)?00分，占綜合成績的40%。

　　3.組織考察為100分，占綜合成績的20%。

　　4.綜合成績按百分制計算。綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+組織考核×20%，綜合成績合格分數(shù)線為60分。綜合成績將在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站進行公示，公示期5個工作日。

　�。ò耍w檢

　　1.根據(jù)綜合成績，等額確定參加體檢人員。體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和相關(guān)規(guī)定確定。安排到具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進行體檢。

　　2.因體檢不合格產(chǎn)生的空缺進行一次性遞補，遞補人員以報考本崗位代碼綜合成績在合格分數(shù)線上從高分到低分依次遞補，若出現(xiàn)綜合成績并列不能確定遞補人員時，以筆試成績高者遞補。

　　3.未按規(guī)定時間進行體檢的人員，視為自動放棄�？筛鶕�(jù)實際需要，按照綜合成績從高分到低分依次進行一次性遞補。體檢時間、地點及其它相關(guān)事宜另行通知。

　�。ň牛┕�

　　體檢合格人員確定為擬聘人員，并進行公示，公示期5個工作日。公示期間，沒有異議或反映的問題不影響聘用的，安排擬聘人員到崗試用；對反映有影響聘用的問題且查有實據(jù)的，不予聘用;公示期內(nèi)有問題反映且對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。

　　公示期滿后24小時內(nèi)聯(lián)系不上擬聘人員本人、擬聘人員未在指定時間報到上崗或不服從崗位調(diào)配、擬聘人員自愿放棄聘用資格的，視為自動放棄，按綜合成績從高分到低分依次進行一次性遞補，經(jīng)考察、體檢合格后確定為擬聘人員。

　　（十）選崗

　　1.根據(jù)擬聘人員的綜合成績，按從高分到低分的順序，考生依次進行選崗。

　　2.每個參加選崗的考生，只能在所報考的崗位代碼包含的社區(qū)中進行選崗，每人僅能選擇一個社區(qū)崗位名額，不能重復選擇。一旦選擇完畢，經(jīng)考生本人簽字確認后，不得再調(diào)換崗位。

　　3.實行任職回避，與現(xiàn)任社區(qū)“兩委”干部有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血清關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一社區(qū)任職。由考生所涉街道核實所選聘崗位是否具有回避情形，若考生所選崗位有以上情形或出現(xiàn)部分崗位無人選擇，根據(jù)報考人員綜合成績排名情況進行調(diào)劑。

　　4.選崗情況在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督。公示期為5個工作日。

　　四、聘用管理及待遇保障

　　社區(qū)青年人才實行聘用制管理，由各街道根據(jù)考評情況每年1聘。報酬待遇參照昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)社區(qū)“兩委”副職標準執(zhí)行。

　　五、監(jiān)督

　　本次公開選聘堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，遵�?ldquo;按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜”和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全程接受監(jiān)督。

　　六、注意事項

　　（一）應聘者須遵守新冠肺炎疫情防控相關(guān)要求，在各招聘環(huán)節(jié)配合做好相關(guān)防控工作。

　�。ǘ┻x聘期間，應聘者應及時關(guān)注選聘工作信息，保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通，因通訊不暢導致的相關(guān)后果由應聘者自行承擔。

　�。ㄈ├ッ鹘�(jīng)開區(qū)管委會網(wǎng)站（http://jkq.km.gov.cn/）和智聯(lián)招聘網(wǎng)站（http://www.zhaopin.com）為此次選聘相關(guān)信息發(fā)布的網(wǎng)站，請應聘者留意相關(guān)通知。

　�。ㄋ模┍敬芜x聘筆面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　（五）昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨群工作部對本公告具有最終解釋權(quán)。

　　咨詢電話：0871-63616164-20191（工作日，9:00-17:00）