2023年國考，什么專業考生選職位更有優勢？
“選擇大于努力”這是我們常常聽到的一句話。這句話用在國考尤其合適。正所謂“考的好不如報的好”，為了提升選人用人專業程度，國考大部分崗位設有專業要求，這些要求一方面有助于考生找到對口崗位，另一方面也無形中刷掉了許多專業不符合的考生，大大減輕競爭的壓力。那么，到底哪些專業更受國考青睞呢？
2022年國家公務員考試招錄崗位16745個，招錄人數31242人，較2021年增長21%多。我們專門對2022國家公務員考試職位表的相關數據情況進行統計分析，統計出了“國考招錄十大熱門專業”。依次如下：財政學、經濟學、金融學、計算機、法學、統計學、文學、財會審計類、工商管理、新聞。
上述介紹了國考招錄最熱門的十大專業，但是這并不意味這其他專業的考生就沒有機會成為國家公務員了。從歷年的公務員招錄職位表里可以看出，各個職位對專業要求都不盡相同，招錄崗位的專業設置會隨著用人單位的需求而制定，因此每年都有調整可能性。
另外，國考中還有將近一半的職位是留給非熱門專業考生報考的。這些專業可能具有更強的技術性和職業資格要求，往往報考人數更少，競爭更小。因此，“塞翁失馬焉知非福”，非熱門專業的考生也大可不必過于憂慮，只要先了解自己各方面條件，然后確定報考方向，安心備考即可。
考生報考需要須知“兩大原則”：就“小”不就“大”，趨“冷”不趨“熱”。
何謂就“小”不就“大”？我們在職位表里會看到有些職位要求不說明具體專業名稱，而只設置專業框架，比如財經類、管理類、教育類等等，這種設定外延很大，通常一個類別之下包含了許多具體專業，符合條件的人數就會大量增加，客觀上也會加劇競爭，要慎重考慮這類專業要求寬泛的職位，盡量報名明確具體專業的職位，尤其是一些細化到研究方向的職位，要求越細則門檻越高，競爭力度也會降低。
何謂趨“冷”不趨“熱”？考生所學專業熱門選擇性大當然是優勢，但對于公務員考試選職位來說，弱水三千也只能取一瓢，所以建議考生可避開一些熱門職位而選擇一些相對“冷”的職位，從未減小崗位競爭！
2023年國考越來越近，選擇一個好的職位是好的開端，“七分考，三分報”，不做無謂犧牲，讓每一次努力都更有價值。所以一定要認真對待職位報考的環節，不浪費自己的條件，把專業優勢發揮到最大！
國考上岸，選擇正確的教材是關鍵
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