2023年云南普洱學(xué)院招聘編制外合同制工作人員公告（40人）
云南普洱學(xué)院招聘工作人員摘要2023年云南普洱學(xué)院招聘編制外合同制工作人員公告已公布。普洱學(xué)院計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員40名，報(bào)名時(shí)間：2023年5月24日9:00至2023年5月28日18:00截止。云南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
更多云南招聘公告獲取云南普洱學(xué)院招聘工作人員正文2023年云南普洱學(xué)院招聘編制外合同制工作人員公告
按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）等法律法規(guī)，根據(jù)工作需要，2023年普洱學(xué)院計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員40名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
普洱學(xué)院公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員40名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見(jiàn)《2023年普洱學(xué)院公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員計(jì)劃表》（附件1）。
三、招聘范圍
符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報(bào)名。具體招聘范圍和條件，詳見(jiàn)《2023年普洱學(xué)院公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員計(jì)劃表》（附件1）。報(bào)名人員年齡在18周歲以上、35周歲及以下。年齡計(jì)算截止日期2023年5月1日。
四、應(yīng)聘人員條件
�。ㄒ唬﹫�(bào)考者應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需要的其他條件。
�。ǘ┯邢铝星樾沃徽卟荒軋�(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
�。ㄈ┯邢铝星樾沃徽卟坏脠�(bào)考：
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；
3.應(yīng)聘者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
五、報(bào)名程序及資格初審
（一）報(bào)名方式
此次公開(kāi)招聘均采用網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來(lái)電報(bào)名。報(bào)名需將報(bào)名材料按相關(guān)要求以電子郵件形式發(fā)送至郵箱：pexybwzp@126.com，并在郵件主題標(biāo)明“姓名+部門(mén)+崗位+專(zhuān)業(yè)（不限專(zhuān)業(yè)的崗位無(wú)需填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)）”。
�。ǘ﹫�(bào)名材料
1.本人有效居民身份證掃描件；
2.畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件，暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》掃描件；
3.國(guó)（境）外畢業(yè)生還須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，《教育部國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》應(yīng)載明專(zhuān)業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向，學(xué)歷學(xué)位由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序；
4.填寫(xiě)完整的《2023年普洱學(xué)院公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員報(bào)名登記表》電子版（Excel）；
5.以身份證號(hào)命名的100KB以內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)照電子版一份（禁止使用美顏、濾鏡等功能拍照上傳）；
6.報(bào)考崗位“備注”欄有“中共黨員”要求的，提供黨員證明材料掃描件；
7.報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)材料掃描件。
�。ㄈ﹫�(bào)名時(shí)間
2023年5月24日9:00至2023年5月28日18:00截止，逾期不再接受報(bào)名。
�。ㄋ模┵Y格初審
由普洱學(xué)院根據(jù)招聘崗位、招聘條件、招聘人數(shù)以及招聘公告的有關(guān)規(guī)定對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，確定開(kāi)考崗位及參加筆試人員名單。
請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對(duì)，確保信息無(wú)誤，通過(guò)報(bào)名資格初審的人員，其報(bào)名信息不允許做任何修改。
�。ㄎ澹┕P試人員名單公布及招聘計(jì)劃裁減
通過(guò)資格初審的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)3:1及以上比例筆試人員名單、達(dá)不到比例裁減或取消招聘崗位于報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日之內(nèi)在普洱學(xué)院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http:// www.peuni.cn/）公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看，不再單獨(dú)通知。
（六）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
筆試時(shí)間于報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日之內(nèi)在普洱學(xué)院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）公布，筆試人員于筆試前1天到普洱學(xué)院和諧樓316人事處辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取時(shí)間為8:30至18:00截止，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看，不再單獨(dú)通知。
�。ㄆ撸┯嘘P(guān)要求
1.應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位；
2.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致；
3.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對(duì)，確保信息無(wú)誤，報(bào)名時(shí)所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號(hào)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)方向）；
4.應(yīng)聘人員提交報(bào)名不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)；
5.應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。
六、筆試
應(yīng)聘人員需參加學(xué)校統(tǒng)一組織的公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員筆試。筆試以閉卷方式進(jìn)行，成績(jī)按百分制計(jì)算，滿分100分。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體筆試時(shí)間在普洱學(xué)院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）通知，筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證安排為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)于考試結(jié)束1天內(nèi)在普洱學(xué)院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）公布。
七、資格復(fù)審
參加筆試的應(yīng)聘人員根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照參加資格復(fù)審人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員。由普洱學(xué)院對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的情況，按照筆試分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)將另行公告通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注普洱學(xué)院官方網(wǎng)站。
八、面試
（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)
具體面試時(shí)間和地點(diǎn)將另行公告通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注普洱學(xué)院官方網(wǎng)站。
（二）面試要求
資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，可降低比例或等額進(jìn)行面試。設(shè)置面試最低合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試主要考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等，面試滿分100分。
九、綜合成績(jī)計(jì)算
�。ㄒ唬┚C合成績(jī)滿分100分，由筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%相加得出綜合成績(jī)。
�。ǘ┕P試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)四舍五入后均保留至小數(shù)點(diǎn)后2位，如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，以面試成績(jī)高者排前。
十、考察
根據(jù)綜合成績(jī)按從高到低順序，按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定參加考察的應(yīng)聘人員。由普洱學(xué)院組織開(kāi)展考察工作，采取實(shí)地考察或信函考察等方式，了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專(zhuān)業(yè)成績(jī)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面的情況，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況，作為聘用的重要依據(jù)。
十一、體檢
考察合格的應(yīng)聘人員參加體檢。由普洱學(xué)院組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由普洱學(xué)院承擔(dān)。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請(qǐng)延期體檢，待生產(chǎn)過(guò)后或妊娠終止，按國(guó)家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由普洱學(xué)院組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，不予聘用。
十二、公示與聘用
由普洱學(xué)院根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在普洱學(xué)院官方網(wǎng)站上（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
應(yīng)聘人員在考察、體檢、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)放棄或不合格的情況，或在公示期滿后擬聘用人員放棄聘用導(dǎo)致招聘崗位空缺的情形的，從本崗位應(yīng)聘人員中按照綜合成績(jī)由高至低的原則（如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，以面試成績(jī)高者排前）依次遞補(bǔ)。
十三、疫情防控要求
按國(guó)家最新要求執(zhí)行。
十四、崗位待遇
�。ㄒ唬┦芷溉藛T的工資待遇按《普洱學(xué)院關(guān)于印發(fā)編制外合同制工作人員聘用與管理辦法（試行）的通知》(普院〔2020〕97號(hào))、《普洱學(xué)院關(guān)于印發(fā)<普洱學(xué)院績(jī)效工資實(shí)施辦法（試行）>的通知》（普院發(fā)〔2021〕44號(hào)）執(zhí)行。編制外合同制工作人員的工資待遇按同工同酬的原則，基本工資參照編制內(nèi)同級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)執(zhí)行；獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資試用期（1年）按編制內(nèi)同級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)90%計(jì)發(fā)，試用期滿考核合格后按編制內(nèi)同級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)100%計(jì)發(fā)。
�。ǘ⿲W(xué)校按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定依法購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
十五、招聘紀(jì)律
普洱學(xué)院在招聘過(guò)程中嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）執(zhí)行。招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。
在公開(kāi)招聘過(guò)程中，對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。
十六、重要提示
（一）公開(kāi)招聘公告通過(guò)普洱學(xué)院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）面向社會(huì)發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請(qǐng)及時(shí)關(guān)注普洱學(xué)院官方網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
（二）本次公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)目錄參考教育部目錄為學(xué)位授予和人才培養(yǎng)方案（2018年4月更新）。
�。ㄈ┍竟嫠较嚓P(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。
�。ㄋ模┍敬握衅缚荚嚥恢付ǹ荚囕o導(dǎo)用書(shū)，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷(xiāo)材料，以免受騙上當(dāng)。
�。ㄎ澹┪幢M事宜由普洱學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
十七、聯(lián)系方式
�。ㄒ唬┳稍冸娫挘�0879-3017877
�。ǘ┍O(jiān)督電話：0879-3027115
普洱學(xué)院
2023年5月15日
文章來(lái)源：https://www.peuni.cn/info/1052/5942.htm
云南普洱學(xué)院招聘工作人員附件
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