2023年云南公務員考試面試模擬題：“零工經(jīng)濟”帶來產(chǎn)業(yè)新發(fā)展

　　【背景事件】

 

　　“零工經(jīng)濟”時代正在到來。人們熟悉的外賣小哥，已經(jīng)以“網(wǎng)約配送員”的名義成為人社部、市場監(jiān)管總局和國家統(tǒng)計局于去年正式發(fā)布的新職業(yè)之一。而如今，“零工”的概念還在不斷被豐富——主播、寵物烘焙師、密室設計師、漢服造型師、奶茶試喝員、外賣運營師、收納師、創(chuàng)客指導師等新職業(yè)豐富了越來越多年輕人的就業(yè)選擇。一份由中國人民大學國家發(fā)展與戰(zhàn)略研究院發(fā)布的報告中，將這些強調(diào)即興發(fā)揮、創(chuàng)造力和靈活響應的靈活就業(yè)稱為“靈工”。

 

　　互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟的發(fā)展，正在讓靈活就業(yè)方式從“就業(yè)備胎”變得“大有可為”。很多人的用工關(guān)系從“公司+員工” 變成“平臺+員工”，但缺乏相關(guān)的制度保障。全國政協(xié)常委、民革中央副主席高小玫注意到，雖然靈活就業(yè)的概念在政府文件中已出現(xiàn)約20年，卻至今未全面納入勞動行政部門監(jiān)管范圍，勞動規(guī)范、勞動保障無法可依，因而也成為勞動糾紛的高發(fā)區(qū)。

 

　　也正因為此，全國人大代表、中國郵政上海分公司郵件接發(fā)員柴閃閃特別留意今年政府工作報告上的這句話：繼續(xù)對靈活就業(yè)人員給予社保補貼，并且推動放開在就業(yè)地參加社會保險的戶籍限制。在他看來，這相當于給靈活就業(yè)者吃下了“定心丸”。

 

　　【試題模擬】

 

　　近幾年，“主播、寵物烘培師、密室設計師、漢服造型師”等一系列新興職業(yè)出現(xiàn)在我們?nèi)粘Ｉ�活的方方面面。他們有一個統(tǒng)一的名字叫做“零工經(jīng)濟”。對此，你怎么看?

 

　　參考答案

 

　　談到“零工經(jīng)濟”在我們的生活中非常普遍，小到滴滴司機大到收納師、創(chuàng)客指導師都可以算作是他們當中的一員。在我看來，這些“零工經(jīng)濟”給我們的日常生活帶來了極大的便利，但是對于“零工經(jīng)濟”當中所涉及的產(chǎn)品質(zhì)量、員工權(quán)益無法保障等一系列問題我們也要及時加以規(guī)范，促進這一經(jīng)濟形式得以更好發(fā)展。

 

　　在我看來，“零工經(jīng)濟”的出現(xiàn)順應了時代的發(fā)展趨勢。一方面，它給我們的生活帶來了極大的便利，諸如主播、奶茶試喝員等新興職業(yè)，他們不僅僅能豐富我們?nèi)粘Ｐ蓍e娛樂的時間，在消費之前也能幫助我們合理“避坑”，提升消費質(zhì)量;另一方面，“零工經(jīng)濟”所帶來的也是更多的就業(yè)機會，關(guān)于“零工經(jīng)濟”往往所從事的行業(yè)是一些比較新興的內(nèi)容，在這一領(lǐng)域人才往往還不飽和，通過“零工經(jīng)濟”的帶動作用，自然而然可以推動更多的人實現(xiàn)就業(yè);除此之外，“零工經(jīng)濟”所從事的往往是第三產(chǎn)業(yè)的服務行業(yè)，通過它也能夠推動一些產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，進而一定程度上推動經(jīng)濟的高質(zhì)量發(fā)展。

 

　　這一領(lǐng)域的出現(xiàn)，離不開的不僅僅是當前廣大老百姓對生活質(zhì)量更高的最求，更離不開的是國家對于“零工經(jīng)濟”一系列的支持政策。正是基于此，“零工經(jīng)濟”才能以如此快的速度持續(xù)得以發(fā)展。

 

　　然后，我們也要看到的是，發(fā)展的背后往往會有很多潛在的問題，一方面“零工經(jīng)濟”的從業(yè)人員往往是一些自由職業(yè)者，一旦與消費者產(chǎn)生糾紛，在追責上就顯得比較困難;另一方面，“零工經(jīng)濟”當前也是一個吃年輕飯的職業(yè)，在這一領(lǐng)域當中，往往在社會保障上存在諸多困難。曾有調(diào)研顯示近半數(shù)受訪新職業(yè)青年認為未來6個月有可能失業(yè)。因此，想要促進“零工經(jīng)濟”的更好發(fā)展，還是需要多部門共同發(fā)力。

 

　　首先，國家要盡快制定和完善針對“零工經(jīng)濟”相關(guān)的法律法規(guī)，讓這一領(lǐng)域能在制度的管理下運行，使得它的發(fā)展更加科學，保障從業(yè)人員和消費者權(quán)益;其次，政府部門也應拓寬靈活就業(yè)群體參與社會保障的渠道，完善靈活就業(yè)相關(guān)統(tǒng)計與綜合考評機制;最后，選擇投身“零工經(jīng)濟”的從業(yè)人員，一定要做好自身的職業(yè)規(guī)劃，針對可能面臨的風險和挑戰(zhàn)做好合理預估。唯有如此，“零工經(jīng)濟”才能更好的便利我們?nèi)粘Ｉ�活的同時，一定程度上推動經(jīng)濟發(fā)展。