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2024年云南公務員考試面試模擬題：“一戶一設計”，個性化即人性化

發布：2024-01-22 16:21:46 字號：小 | 中 | 大

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　　進入了面試環節的你，是否感到很緊張，怕面試官出的題你聽都沒聽說多，怕一不小心說錯話，而錯失了這個機會。那么，你是否每天都有關注社會熱點，你是否懂得一些面試技巧呢？云南公務員考試網溫馨提示考生備考面試可加入【云南公務員面試系統課程】進行系統學習，相信能給考生帶來一定的幫助。

“一戶一設計”，個性化即人性化

　　【熱點背景】

　　2022年3月28日，北京市住建委等五部門出臺《關于進一步加強老舊小區改造工程建設組織管理的意見》，《意見》堅持以人為本，“致廣大而盡精微”的原則，共提出38條措施加強老舊小區改造組織管理。規定老舊小區改造前應開展入戶調查，做到“一戶一設計”，旨在提升改造居住品質和群眾滿意度，推動實現城市內涵式高質量發展。

　　【模擬試題】

　　為加快推進城市建設，優化人居環境，北京市規劃落實老舊城區改造工程，并要求按照最新改造標準實施“一戶一設計”。假如你是市住建局的工作人員，領導讓你負責此次改造工作，請談談你的工作思路。

　　【參考答案】

　　1.明確目的意義。

　　老舊小區改造是近年來實施的一項惠民、利民工程，也是創建國家文明城市、提升城市良好形象的迫切需求。在本次改造中，要堅持改造前開展入戶調查，“一戶一設計”的基本原則，提升改造居住品質和群眾滿意度。

　　2.闡述工作重點。

　　(1)調查了解民意。以住建局為牽頭單位，聯合社區居委會、業主委員會、物業服務企業組建小組，以調查問卷、面談、現場勘察、入戶調查的方式了解小區特點、建成年限、樓體結構、現有設施、居民訴求等系列改造前調查工作，為“一戶一設計”提供個性化參考。

　　(2)科學制定改造方案。根據前期調查了解的情況，與施工及承建單位設計改造方案，重點聚焦于解決居民當前問題，改善居住環境及基礎設施改造等方面，踐行“以人為本”的理念。

　　(3)開展改造工作。在人力、物力、財力充足，充分保障施工安全及居民支持的基礎上，依據改造方案開始改造工作。

　　①改善小區面貌。清理、拆除各類違章建筑物，清理樓道雜物及各類小廣告，整治小區餐飲油煙等環境污染現象，統一規范沿街建筑物外立面，修復和改造小區圍墻。

　　②改造基礎設施。實施小區內道路修建，劃置停車泊位，具備條件的小區鼓勵建設立體車庫;維修改造小區內的供水、供電、供氣和供暖及其他各種管線管道;完善消防管道、消防栓、消防通道等消防設施;修復小區路燈，設置自行車棚;合理設置居民生活垃圾投放點，積極推行生活垃圾分類。

　　③改善房屋功能。維修屋面防水，對房屋外墻及公共樓道墻面進行維修改造;對破損的屋檐、臺階、樓梯扶手和雨棚進行修繕;根據實際情況加裝電梯和設置門禁。

　　④改優居住環境。改造或配套建設養老、托幼、便利店、便民市場等公共服務設施;清理整治公共綠地，安裝健身器材，增設休閑座椅。

　　(4)鞏固效果。總結本次老舊小區“一戶一設計”的改造經驗、匯總實施方案，打造信息交互平臺，公示工程進度、施工方案，保障居民知情權。

面試備考提醒

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