2025年云南省國際貿(mào)易學會社會招聘公告

發(fā)布：2025-03-04 13:16:34 字號：小 | 中 | 大

我要提問

云南省國際貿(mào)易學會招聘摘要

　　2025年云南省國際貿(mào)易學會社會招聘公告已公布。云南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：

更多云南招聘公告獲取

云南省國際貿(mào)易學會招聘工作人員正文

2025年云南省國際貿(mào)易學會社會招聘公告

　　一、單位簡介

　　云南省國際貿(mào)易學會（以下簡稱學會）成立于1982年，接受業(yè)務主管單位云南省社會科學界聯(lián)合會、社團登記管理機關云南省民政廳的業(yè)務指導和監(jiān)督管理，是云南省具有權威性和代表性的國際國內(nèi)產(chǎn)業(yè)領域理論研究機構。學會長期致力于商務發(fā)展和對外開放等領域咨詢研究，業(yè)務涵蓋開放型經(jīng)濟、自貿(mào)試驗區(qū)、市場和消費、服務貿(mào)易、電子商務、現(xiàn)代物流、口岸經(jīng)濟、對外投資、文化旅游、體育產(chǎn)業(yè)、國別研究、招商推介等方面，參與和完成了國家、云南等多個重大專項研究和政策的編寫出臺工作，在推動云南各級各部門政府決策咨詢、宏觀形勢研判、內(nèi)外經(jīng)貿(mào)促進、市場投資咨詢等方面發(fā)揮了重要作用，研究成果覆蓋東盟、南亞東南亞等地區(qū)和與云南經(jīng)濟往來密切的國家及國內(nèi)大部分省市，與商務部研究院、中國國際貿(mào)易學會、云南省政府發(fā)展研究中心等多個國內(nèi)外專業(yè)研究機構建立了良好的長期合作關系，承擔了云南自貿(mào)試驗研究中心、云南省外經(jīng)貿(mào)投資貿(mào)易服務中心、云南省體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心（云南省體育產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟秘書長單位）、中國—南亞博覽會之商品（服務）采購大會組委會等工作。

　　二、招聘崗位

　　1.沿邊開放與貿(mào)易研究崗（1-3人）

　　2.經(jīng)濟與產(chǎn)業(yè)研究崗（1-3人）

　　3.消費市場研究崗（1人）

　　4.物流研究與政府決策咨詢崗（2人）

　　5.秘書處行政助理崗（2人）

　　三、各崗位具體要求

　　（一）沿邊開放與貿(mào)易研究崗

　　1.崗位描述

　　（1）項目調研：負責開展相關項目的調研工作，起草調研方案，撰寫調研報告。

　　（2）數(shù)據(jù)分析：負責相關國際市場經(jīng)濟數(shù)據(jù)、貿(mào)易數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，并撰寫相關數(shù)據(jù)分析報告。

　　（3）課題研究：負責開展云南外貿(mào)、外資、對外投資、外向型產(chǎn)業(yè)、開放型園區(qū)等領域相關的課題研究.

　　（4）決策咨詢：跟蹤和研究國際趨勢和相關政策，對開放型經(jīng)濟熱點具有敏銳意識，能夠獨立編撰決策咨詢報告。

　　（5）配合團隊和單位完成其他工作。

　　2.崗位要求

　　（1）教育背景：經(jīng)濟學、國際貿(mào)易、國際關系、國際商務、統(tǒng)計學等相關專業(yè)本科及以上學歷。“985工程”“211工程”或“雙一流”研究生及以上學歷優(yōu)先。

　　（2）工作經(jīng)驗：具有3年以上社會科學課題研究、咨詢行業(yè)工作經(jīng)歷者或已取得社科系列中級以上職稱證書者優(yōu)先，可適當放寬學歷及專業(yè)限制。

　　（3）技能要求：具有較強的數(shù)據(jù)收集、處理和分析能力，具有深厚的文字功底，熟悉貿(mào)易、產(chǎn)業(yè)、沿邊開放等領域相關政策，熟悉發(fā)展規(guī)劃及研究報告編制思路和要求，熟悉政策文件編寫規(guī)范；邏輯思維清晰，學習能力強，具有較強的表達和溝通能力，具有較好的英語語言能力；組織協(xié)調能力強，能獨立帶隊完成調研，開展相關決策咨詢課題研究。

　　（4）其他素質：具備良好的溝通能力和團隊合作精神，有較強的責任心、服務意識和良好的職業(yè)道德。

　　3.薪資待遇

　　（1）薪資范圍：薪資面議，提供富有行業(yè)競爭力的薪酬水平。

　　（2）發(fā)展機會：清晰職業(yè)發(fā)展通道，豐富項目實戰(zhàn)機會，定期技能培訓、不定期參加重要會議學習。

　　（3）福利保障：包括定期體檢、節(jié)日、生日和成長關懷福利，享有五險一金、帶薪年假保障等。

　　（二）經(jīng)濟與產(chǎn)業(yè)研究崗

　　1.崗位描述

　　圍繞自貿(mào)試驗區(qū)、口岸經(jīng)濟、園區(qū)經(jīng)濟及特定產(chǎn)業(yè)開展政策研究及特定行業(yè)分析工作。

　　（1）政策研究：熟悉國家宏觀經(jīng)濟、重點產(chǎn)業(yè)相關政策，對云南省產(chǎn)業(yè)發(fā)展，口岸及園區(qū)建設具有獨到見解。

　　（2）決策咨詢與課題研究：熟悉經(jīng)濟領域相關規(guī)劃及研究工作，具備經(jīng)濟領域研究報告、咨詢報告以及政府部門政策文件起草能力；可獨立開展細分產(chǎn)業(yè)專項研究。

　　（3）數(shù)據(jù)分析與項目調研：具備數(shù)據(jù)資料挖掘與專業(yè)分析能力，能夠運用相關工具或渠道收集資料數(shù)據(jù)并提取價值信息；熟悉調研流程，能夠組織開展相關調研工作并收集整理數(shù)據(jù)資料。

　　（4）對外溝通：善于與客戶溝通，能正確、全面、清晰理解客戶需求，向客戶匯報研究成果。

　　2.崗位要求

　　（1）教育背景：經(jīng)濟學、貿(mào)易、金融、物流、統(tǒng)計學等相關專業(yè)碩士研究生及以上學歷；中級及以上職稱、“985工程”“211工程”或“雙一流”院校畢業(yè)生、具備5年以上社科研究工作經(jīng)歷者，可放寬至本科學歷；

　　（2）工作經(jīng)驗：具有3年以上社會科學課題研究、參與過國家或省級重大課題研究、有國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃編制經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　（3）技能要求：具備較強的研究能力和深厚的文字功底，掌握基本的研究方法，具有良好的社科課題研究和發(fā)展規(guī)劃編制能力。

　　（4）辦公技能：熟練運用MS Office、WPS等辦公軟件，能夠高效進行數(shù)據(jù)整理與報告制作，具備出色的PPT制作能力，具備數(shù)據(jù)處理分析能力。

　　（5）其他素質：能夠適應高強度工作節(jié)奏及出差調研工作安排。

　　3.薪資待遇

　　（1）薪資范圍：薪資面議，提供富有行業(yè)競爭力的薪酬水平。

　　（2）發(fā)展機會：清晰職業(yè)發(fā)展通道，豐富項目實戰(zhàn)機會，定期技能培訓、不定期參加重要會議學習。

　　（3）福利保障：包括定期體檢、節(jié)日、生日和成長關懷福利，享有五險一金、帶薪年假保障等。

　　（三）消費市場研究崗

　　1.崗位描述

　　（1）資料搜集與數(shù)據(jù)分析：從事相關項目的資料搜集工作，對搜集到的資料、數(shù)據(jù)進行整理和分析，形成初步的研究報告或數(shù)據(jù)分析結果。

　　（2）決策咨詢：重點關注國內(nèi)消費市場、文化旅游、市場運行監(jiān)測等議題，撰寫專題研究報告、調研報告、決策咨詢專報等。

　　（3）課題研究：配合團隊完成課題相關的研究任務，如實地調研、文獻研究、對外洽談、項目管理等。

　　（4）其他工作：根據(jù)工作需要和領導安排，承擔其他與工作崗位相關的工作。

　　2.崗位要求

　　（1）教育背景：工商管理、統(tǒng)計學、財務管理、旅游管理、金融學、投資學、社會學、公共管理等相關專業(yè)本科及以上學歷；“985工程”“211工程”或“雙一流”碩士研究生及以上學歷優(yōu)先。

　　（2）工作經(jīng)驗：具有3年以上社會科學課題研究、咨詢行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先，可適當放寬專業(yè)限制；承擔、參與過國家、省級重大發(fā)展規(guī)劃和決策咨詢課題優(yōu)先；具備助理研究員、中級經(jīng)濟師、統(tǒng)計分析師及以上職稱優(yōu)先。

　　（3）技能要求：具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，熟練應用各類定性或定量研究方法和分析模型，有SAS或STATA使用經(jīng)驗者優(yōu)先；具備優(yōu)秀的項目管理能力和團隊協(xié)作能力，能夠高效推進項目進程，熟悉發(fā)展規(guī)劃及研究編制思路和要求，熟悉政策性文件編寫規(guī)范等者優(yōu)先；具有較強的中文寫作能力，良好的溝通能力和表達能力，能夠撰寫高質量的文稿，具有智庫、高校或科研機構等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　（4）其他素質：有責任心，做事細致謹慎，擅長團隊合作；語言表達能力強，擅長與人溝通；學術基礎扎實，關注國際經(jīng)濟發(fā)展和政策變化；抗壓能力強，可根據(jù)工作安排外出出差。

　　3.薪資待遇

　　（1）薪資范圍：年薪8萬-15萬，績效、獎金。兩年內(nèi)2-4次調薪機會。

　　（2）發(fā)展機會：清晰職業(yè)發(fā)展通道，豐富項目實戰(zhàn)機會，定期技能培訓、不定期參加重要會議學習。

　　（3）福利保障：包括定期體檢、節(jié)日、生日和成長關懷福利，享有五險一金、帶薪年假保障等。

　　（四）物流研究與政府決策咨詢崗

　　1.崗位描述

　　（1）課題研究與決策咨詢：負責開展物流領域政策與市場研究工作，涵蓋現(xiàn)代物流、跨境物流（含跨境電商物流）及國際大通道建設等范疇。完成課題研究、規(guī)劃編制、政府政策文件編制轉化等項目，能夠獨立撰寫有深度、高質量的研究報告、政府決策咨詢報告、政協(xié)提案等。

　　（2）項目推進與對外溝通：負責項目實施和推進，能夠獨立、順暢地與客戶進行溝通，能挖掘和準確體會客戶需求，協(xié)調組織項目執(zhí)行過程中的溝通會、評審會、專家咨詢、現(xiàn)場調研、座談訪談等，推動項目任務高質量完成。

　　（3）完成領導布置的其他研究、事務工作。

　　2.崗位要求

　　（1）教育背景：經(jīng)濟學、物流管理、統(tǒng)計學、國際關系、國際貿(mào)易等專業(yè)背景優(yōu)先，碩士研究生以上學歷優(yōu)先。

　　（2）工作經(jīng)驗：具備物流行業(yè)研究經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)外物流政策法規(guī)與最新趨勢，具備獨立撰寫研究報告的能力。具有社會科學課題研究、戰(zhàn)略咨詢研究工作經(jīng)歷者優(yōu)先。哲學社科類中級及以上職稱，曾在學術期刊發(fā)表專業(yè)學術論文者優(yōu)先。對物流及貨運代理企業(yè)實務熟悉，具有項目落地經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　（3）技能要求：具備良好的數(shù)據(jù)分析與邏輯思維能力，具備較強的溝通協(xié)調能力，能夠高效處理多任務并行工作。

　　（4）辦公技能：能夠熟練掌握Word、Excel、PPT等常用辦公軟件，適應經(jīng)常性短途出差。

　　3.薪資待遇

　　（1）薪資范圍：年薪8萬-12萬，詳細薪資面議。提供具有競爭力的薪酬體系，包括基本工資、績效獎金及年終獎。

　　（2）發(fā)展機會：清晰職業(yè)發(fā)展通道，豐富項目實戰(zhàn)機會，定期技能培訓、不定期參加重要會議學習。

　　（3）福利保障：包括定期體檢、節(jié)日、生日和成長關懷福利，享有五險一金、帶薪年假保障等。

　　（五）秘書處行政助理崗

　　1.崗位描述

　　（1）負責策劃和撰寫學會活動方案，落實活動籌備各項工作，做好相關新聞報道工作。

　　（2）負責學會會員的日常管理與服務工作，包括入會審核、會員聯(lián)系、會員信息更新維護等，確保會員信息完整、準確。

　　（3）協(xié)助處理學會日常行政事務，包括會務管理、檔案管理、后勤管理等工作，確保學會運轉有序高效。

　　（4）搜集和整理機構的信息和數(shù)據(jù)，進行匯總和統(tǒng)計，開拓新客戶資源，建立良好的客戶關系網(wǎng)絡，擴大學會業(yè)務范圍和市場份額。