2025年昆明市西山區海口街道招聘第二批輔助性崗位人員公告（6人）
云南昆明市西山區招聘摘要2025年昆明市西山區海口街道招聘第二批輔助性崗位人員公告已公布。報名時間：2025年4月24日—2025年4月25日。云南公務員考試網現將其公布如下：
更多云南招聘公告獲取云南昆明市西山區招聘工作人員正文2025年昆明市西山區海口街道招聘第二批輔助性崗位人員公告
根據工作需要，現面向社會公開招聘第二批輔助性崗位人員。本次招聘堅持公開、公平、公正和競爭擇優的原則，特委托昆明市西山區人才資源運營管理有限公司負責此次招聘工作。
一、招聘崗位及人數
計劃招聘輔助性崗位人員6人（公共服務崗6名）。
二、應聘資格條件
（一）應聘人員需具備的基本條件
1.年齡條件：18—40周歲（年齡計算截止2025年4月）；
2.學歷條件：國民教育本科及以上學歷，所學專業不限；
3.工作經驗條件：須具有1年及以上黨政機關工作經驗（如在街道、社區或機關事業單位相關工作經驗）；
4.具有中華人民共和國國籍；擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規，具有良好的政治素質、吃苦耐勞、品行端正、作風正派，熱愛工作，認真負責；
5.男女不限，身體健康，五官端正，無色盲、無口吃、無紋身、無傳染性疾病。具備正常履職的身體素質及條件；
6.熱愛工作，具有一定的組織協調能力、文字和語言表達能力及法律知識，能熟練操作應用計算機；
7.所聘人員必須服從單位的管理，不得在外從事兼職工作，有固定工作的須辭去原單位工作；
8.在面試分數相同的情況下優先應聘中共黨員或戶籍地為海口街道的人員。
(二)不符合報名的條件
1.曾受過刑事處罰的;
2.曾被國家機關、事業單位因違紀、違法被開除公職或者辭退的;
3.有違法、違紀行為正在接受調查的;
4.尚未解除黨紀、政紀處分的;
5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
6.患有嚴重身體或精神疾病，不宜從事工作的;
7.現役軍人;
8.在讀全日制高校學生;
9.不符合《勞動合同法》規定，無法簽訂勞動合同的；
10.法律規定不得聘用的其他情形。
三、報名時間、方式和所需的證件、材料
招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、聘用的程序進行。
（一）報名方式、時間和材料準備
1.報名方式
報名方式：現場報名。
報名地點：昆明市西山區人才資源運營管理有限公司（昆明市西山區春雨路168號A座5樓招聘培訓部）。
2.報名時間
報名時間：2025年4月24日—2025年4月25日，上午9:00—11:00，下午13:00—17:00。
3.報名所需資料
（1）《昆明市西山區海口街道2025年公開招聘第二批輔助性崗位人員報名表》（附件1）填寫完畢打印簽字;
（2）《誠信承諾書》（附件2）打印并填寫;
（3）有效身份證原件及復印件（含居民身份證、有效期內的臨時身份證及有效期內帶照片的戶籍證明）;
（4）最高學歷畢業證及學位證原件及復印件;
（5）技術資格證原件及復印件;
（6）相關工作證明原件及復印件；（相關工作證明需提交勞動合同或單位開具的加蓋公章的工作證明，且能明確證明工作的具體崗位及工作年限。）
（7）相關證書及職稱證明。
注：以上材料查驗原件，收取復印件，復印件收取后恕不退還。
（二）報名要求
報考人員應仔細閱讀招聘簡章和誠信承諾書，如實填報有關信息。報名與面試時使用的身份證必須一致，同時對自己提供的報名信息及承諾書真實性負責。報名人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報名信息或不符合報考條件者，一經查實取消考試資格。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在招聘過程中如因電話號碼變更，聯系不到考生,相應后果由本人承擔。
四、面試
（一）面試方式
面試方式采取結構化面試，經資格審查合格后進入面試的人員，接到通知后，按要求時間到達面試點進行面試。面試總分為100分，面試成績低于60分者不進入下一擬聘用程序。若達不到比例的，可按照計劃招聘人數與面試人數1：1的比例進入面試。自愿放棄面試資格的人員，需提交本人親筆簽名的放棄申請，空缺名額按面試成績從高分到低分依次遞補。
（二）成績公示
成績公示面試成績將在“西山人才資源運營”微信公眾號公示3個工作日，經公示無異議的，依據最終面試成績從高分到低分擇優確定參加體檢及政審人選。
五、考核、體檢及政審
1.體檢按照要求到昆明市縣區級以上公立醫院完成，體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關實施細則執行，體檢費用由考生自理。
2.擬錄用人員需按錄用單位要求提供政審資料（無犯罪記錄證明等）。
3.體檢或政審考察不合格的人員，取消擬聘用資格。按照面試分數從高到低依次進行遞補。
六、>聘用
（一）聘用管理
1.聘用人員經公示無異議后與昆明市西山區人才資源運營管理有限公司簽訂勞動合同，以勞務派遣的方式派遣到西山區海口街道工作，日常管理和考核由西山區海口街道負責。合同期限為二年，試用期為2個月，試用期滿后經考核，合格正式聘用，不合格的解除勞動合同。
2.勞動合同期滿后對聘用人員進行考核，合格的根據崗位需要續簽勞動合同，不合格的不再簽訂勞動合同。
3.相關薪酬待遇按《西山區機關事業單位輔助性崗位工資待遇標準（試行）》公共服務類第二檔（4271元/月，包含單位及個人部分社會保險費用、服務費、基本工資及績效），社會保險按相關規定和標準繳納五險。
七、招聘紀律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。
（二）參加面試的考官應當對遵守職業操守、考官工作紀律和保密相關規定做出承諾。有違紀違規行為的，按相關規定處理。
（三）凡是與面試考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的面試考官工作人員、監督人員，應實行回避。
（四）對違反操作規定、失密泄密、徇私舞弊等違紀違法行為的面試考官、工作人員、監督人員等，按相關規定嚴肅處理。構成違法犯罪的，依法追究法律責任。
八、其他事項
(一)有下列情形之一的，視為自動放棄
1.未按規定時間進行體檢的；
2.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)；
3.公示期滿3個工作日，聯系不上聘用人員本人的；
(二)產生的空缺以本崗位的面試成績由高分到低分依次進行遞補
1.在考察或體檢中不合格的人員，包括未按規定進行體檢的人員，取消擬聘用資格，產生的空缺崗位進行遞補（設置一次遞補機會）；
2.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明），產生的空缺崗位進行遞補（設置一次遞補機會）；
3.公示期滿3個工作日，聯系不上聘用人員本人的，產生的空缺崗位進行遞補（設置一次遞補機會）；
(三)本次招聘不舉辦也不委托任何機構開展輔導培訓。社會上出現的假借單位名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試無關。敬請應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
（四）報考人員必須嚴格遵守公告相關規定。因違反相關規定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由報考人員自行承擔。
報名咨詢電話：0871-68270086
監督電話：0871-68228102（王老師）
西山區海口街道辦事處
2025年4月23日
文章來源：西山人才資源運營公眾號
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